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目录1

第一章 绪论1

第一节 领导活动的产生和发展1

第二节 领导的一般概念4

第三节 企业领导学的研究对象和特点16

第二章 企业领导体制20

第一节 企业领导体制的概念和意义20

第二节 国外企业领导体制演变简介22

第三节 我国企业的领导体制25

第三章 企业领导者的素养34

第一节 企业领导者必备的素养34

第二节 企业领导者素养的自我改善40

第四章 科学决策55

第一节 科学决策的一般概念55

第二节 企业决策的主要内容67

第三节 决策内涵75

第四节 决策的程序与方法85

第五章 选才用才96

第一节 选才96

第二节 用才103

第三节 育才108

第六章 领导方法115

第一节 领导方法的重要性115

第二节 调查研究的方法120

第三节 从群众中来到群众中去125

第四节 提高工作效率的方法130

第七章 领导艺术137

第一节 领导艺术的含义和特点137

第二节 待人的艺术140

第三节 办事的艺术154

附录——气质调查表164