《企业领导学》

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目 录10

第一章企业领导学概论10

第二章企业领导者10

第一节企业领导者的地位和作用10

第二节企业领导者的职责17

第三节中国企业领导者的特点21

第三章企业领导的基本原理28

第一节企业领导活动的要素和矛盾28

第二节系统原理29

第三节人本原理35

第四节效能原理41

第四章企业领导体制和领导班子群体结构47

第一节企业领导体制47

第二节企业领导班子群体结构的合理化53

第五章企业领导与决策63

第一节决策是企业领导者的基本职责63

第二节企业领导决策的原则、程序和方法67

第三节企业领导决策与信息72

第四节决策实施过程中的协调、沟通和控制76

第六章企业领导与用人80

第一节企业领导的人才观80

第二节选贤任能82

第三节人才培养87

第七章企业领导与激励93

第一节激励在企业领导活动中的地位与作用93

第二节企业思想政治工作96

第三节物质激励103

第八章企业领导的工作作风和方法109

第一节企业领导的工作作风109

第二节企业领导的工作方法114

第三节日常事务管理方法120

第一节企业领导艺术概述125

第九章企业领导艺术125

第二节领导者的管人艺术129

第三节领导者的理事艺术135

第十章现代企业领导者的塑造140

第一节企业领导类型140

第二节现代企业领导者素质144

第三节现代企业领导者的修养150

第十一章国外企业领导理论和领导艺术评介154

第一节国外企业领导理论评介154

第二节国外企业领导艺术评介164

编后记170

1990《企业领导学》由于是年代较久的资料都绝版了,几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要,可向博主求助其电子版PDF文件(由周用榜主编 1990 北京:中国经济出版社 出版的版本) 。对合法合规的求助,我会当即受理并将下载地址发送给你。

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