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目 录3

第一编劳动法原理与实务3

第一章劳动就业3

一、就业促进3

二、就业促进的措施3

三、城市就业促进4

四、农村就业促进5

五、残疾人就业促进6

六、平等就业权利7

七、待业登记7

八、招工的原则8

九、招工的一般程序和步骤9

十、中国的就业服务9

十一、对职业介绍的规定11

十二、禁止非法劳务中介的规定12

十三、禁止使用童工的规定13

十四、劳动就业服务企业管理规定14

十五、日本的就业政策和就业服务15

十六、澳大利亚的就业服务17

十七、德国的就业服务18

十八、英国的就业服务19

第二章劳动合同和集体合同20

一、劳动合同的概念和特点20

二、劳动合同的性质21

三、劳动合同的意义和作用22

四、劳动合同的产生和发展23

五、劳动合同的种类24

六、劳动合同的主体25

七、劳动合同的形式26

八、订立劳动合同的原则26

九、劳动合同的订立程序27

十、劳动合同的主要内容28

十一、劳动合同的履行29

十二、劳动合同的变更30

十三、劳动合同的解除31

十四、无效劳动合同32

十五、劳动合同鉴证33

附劳动合同参考文本34

十六、集体合同的概念和特征40

十七、集体合同与劳动合同的区别和联系40

十八、集体合同的产生和发展41

十九、集体合同的订立42

二十、集体合同的主要内容43

二十一、集体合同的变更和解除43

附集体合同参考文本44

一、我国工资制度的理论基础73

第三章劳动工资73

二、我国工资立法及其主要内容74

三、我国的低工资制度76

四、建国40多年来企业工资管理制度沿革77

五、我国传统的企业工资制度的主要弊端78

六、我国工资分配的基本原则80

七、我国的工资发展目标82

八、我国企业的工资管理目标83

九、计时工资85

十、计件工资86

十一、浮动工资制度87

十二、岗位技能工资制89

十三、企业工资总额与经济效益挂钩91

十四、特殊情况下的工资支付92

十五、企业奖励制度94

十六、奖金的形式和种类95

十七、奖金制度的执行96

十八、津贴制度97

十九、其他一些国家的工资管理模式98

二十、发达市场经济国家的工资机制100

二十一、最低工资保障制度101

二十二、最低工资标准的确定103

二十三、最低工资的管理体制106

第四章工作时间和休息休假108

一、工作时间108

二、确定工作时间的原则108

三、我国的工时制度109

四、工作日110

五、工作周110

六、标准工作日110

七、缩短工作日111

八、无定时工作日111

十一、三天一体制112

九、弹性工作时间112

十、工时的缩短及其意义112

十二、四班三运转113

十三、工作日的间歇时间113

十四、我国对延长工作时间的规定113

十五、限制延长工作时间的意义114

十六、加班加点115

十七、休息权115

十八、休息时间116

十九、外国有关休息时间的规定116

二十、公休假日117

二十一、法定节假日117

二十二、探亲假118

二十三、年休假119

二十四、特殊职业的休假119

二十六、婚丧假120

二十五、归侨、侨眷职工因私事出境的假期120

第五章劳动保护121

一、劳动保护的内容121

二、我国劳动保护立法122

三、劳动保护国家监察123

四、安全技术措施计划的内容124

五、安全技术措施计划的编制125

六、安全生产责任制127

七、安全生产责任制的实施129

八、安全生产教育130

九、安全生产检查132

十、卫生防护技术原则及其措施133

十一、伤亡事故报告制度134

十二、伤亡事故分类135

十三、重大或特大伤亡事故的处理137

十四、对伤亡事故责任者的处罚138

第六章女职工和未成年工特殊保护140

一、女职工劳动保护的历史140

二、职业性有害因素对女职工健康的影响141

三、对女职工实行特殊劳动保护的必要性142

四、禁止妇女从事劳动的范围144

五、女职工的经期保健和劳动保护145

六、女职工在怀孕期间的劳动保护146

七、女职工的生育产假149

八、女职工哺乳期的劳动保护150

九、未成年工的特殊劳动保护151

第七章职业培训152

一、职业培训的涵义152

二、职业培训的意义153

三、我国职业培训的发展概况154

四、先培训后就业原则155

五、我国技工学校的改革与发展156

六、技工学校的招生和培养目标157

七、技工学校的学制、专业设置和教学158

八、学徒培训制度的建立与改革159

九、学徒培训工作的若干规定160

十、就业训练中心161

十一、职业中学的发展和特点162

十二、职工教育的地位、任务和办学形式163

十三、职工教育的教学与管理164

十四、技师聘任制及有关规定165

十五、高级技师的评聘和待遇166

十六、企业领导干部岗位任职资格培训167

十七、职业分类与技术等级标准169

十八、工人考核制度及有关规定170

十九、职业技能鉴定制度及有关规定172

一、社会保险的起源和发展173

第八章社会保险与福利173

二、社会保险的特征和作用175

三、我国社会保险的发展和演变177

四、我国社会保险的性质和原则179

五、我国社会保险制度的特点及其改革181

六、退休制度183

七、离休制度186

八、养老保险制度的改革188

九、建立多层次的养老保险制度190

十、待业保险192

十一、生育保险194

十二、工伤保险195

十三、疾病保险198

十四、医疗保险200

十五、公费医疗制度202

十六、死亡怃恤204

十七、职工优异保险206

十八、其他劳动者的社会保险207

十九、工龄与工龄的计算210

二十、劳动鉴定213

二十一、我国职工福利事业的发展215

二十二、职工福利的内容和特征217

二十三、职工生活困难补助制度218

二十四、职工生活补贴220

二十五、职工生活福利设施222

二十六、职工文化福利事业225

二十七、职工福利基金227

第九章劳动争议处理229

一、劳动争议的含义和特征229

二、劳动争议的分类230

三、我国劳动争议的主要种类230

四、我国劳动争议的处理办法232

五、处理劳动争议应当遵循的原则233

六、劳动争议案件当事人的权利和义务234

七、劳动争议的协商处理234

八、劳动争议的调解235

九、劳动争议调解机构236

十、劳动争议的调解程序236

十一、劳动争议调解文书237

十二、劳动争议仲裁及其原则239

十三、劳动争议仲裁机构240

十四、仲裁员、仲裁庭制度241

十五、劳动争议仲裁管辖242

十六、劳动争议仲裁的一般程序242

十七、劳动争议仲裁文书243

十八、劳动争议的诉讼246

十九、劳动争议诉讼的第一审程序249

二十、劳动争议诉讼的第二审程序255

二、我国“三资”企业的基本特点257

第十章涉外劳动管理257

一、涉外劳动管理包括的范围257

三、我国有关“三资”企业的主要劳动法规258

四、有关“三资”企业劳动管理的法律规定的主要内容259

五、外商投资企业的职业环境261

六、外商投资企业的中方职工261

七、中方人员到对商投资企业应聘的程序262

八、外商投资企业内中方干部的管理263

九、我国对外国人在华就业的管理264

十、了解对外劳务合作劳动管理有关知识的必要性265

十一、对外劳务合作的概念与特点265

十二、对外劳务合作的分类266

十三、对外劳务合作对世界经济的作用267

十四、我国对外劳务合作的发展历程268

十六、我国对外劳务合作的基本形式270

十五、对外劳务合作对我国改革开放的作用270

十七、我国对外劳务合作的市场结构271

十八、我国对外劳务合作的行业结构272

十九、我国对外劳务合作存在的问题273

二十、国际劳务市场的一般特点275

二十一、国际劳务市场的发展趋势276

二十二、亚太地区劳务市场的特点279

二十三、欧洲地区劳务市场的特点280

二十四、北美地区劳务市场的特点281

二十五、中东地区劳务市场的特点282

二十六、非洲地区的劳务市场283

二十七、拉丁美洲地区的劳务市场283

二十八、进入国际劳务市场的基本程序284

二十九、对外劳务合作双方关系的国际惯例286

三十、日本对劳务输入的有关规定288

三十一、美国对外籍劳务人员的有关规定289

三十二、英国对外籍劳务人员的有关规定290

三十三、德国对外籍劳务人员的有关规定291

三十四、法国对外籍劳务人员的有关规定292

三十五、澳大利亚对外籍劳务人员的有关规定293

三十六、韩国对外籍劳务人员的有关规定294

三十七、沙特阿拉伯对外籍劳务人员的有关规定294

三十八、伊拉克对外籍劳务人员的有关规定295

三十九、利比亚对外籍劳务人员的有关规定296

四十、我国对外劳务合作的发展方向296

四十一、制定国际劳工标准的国际劳工组织300

四十二、国际劳工标准302

四十三、国际劳工标准中有关就业方面的劳工标准303

四十四、国际劳工标准中有关社会保障的劳工标准306

四十五、国际劳工标准中有关劳动保护的劳工标准308

四十六、国际劳工标准中有关劳动争议的调解与仲裁的建议309

一、监督检查劳动法执行制度311

第十一章监督检查和法律责任311

二、对执行劳动法进行监督检查的意义312

三、工会对执行劳动法的监督检查312

四、劳动行政机关对执行劳动法的监督检查313

五、外国对执行劳动法监督检查的概况314

六、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的法律责任315

七、用人单位违法延长劳动者工作时间的法律责任315

八、用人单位侵蚀劳动者经济收入的法律责任316

九、用人单位的劳动安全卫生不符合国家规定的法律责任317

十、用人单位违反法律对女职工和未成年工的保护的规定的法律责任318

十一、用人单位侵害劳动者人身权的责任318

十二、用人单位违反法律规定的条件解除劳动合同或故意拖延不订立劳动合同的法律责任319

十三、用人单位招用未解除劳动合同的劳动者的法律责任320

十四、用人单位无故不缴纳社会保险费的法律责任321

十五、劳动者违反法律规定的条件解除劳动合同或泄露用人单位商业秘密的法律责任321

第一章我国人事工作理论与实务概论325

一、人事工作及人事学325

第二编人事管理325

二、人事行政及人事行政学326

三、人事管理的概念与目标329

四、人事管理机制330

五、人事管理工作的“六化”330

六、人事管理学332

七、人事法及人事法律关系333

八、干部及干部人数的计算333

九、干部结构及其分类考察334

十、干部职务级别335

十一、干部职务名单制335

十二、干部职务名称表335

十三、干部分类335

十六、干部标准336

十五、干部路线336

十四、干部规划336

十七、干部素质337

十八、干部职业道德337

十九、干部吸收录用337

二十、干部试用制度338

二十一、干部聘用制度338

二十二、干部任用程序338

二十三、干部任期制与任期目标责任制338

二十四、干部流动制339

二十五、干部交流制度339

二十六、干部下基层锻炼制度339

二十七、干部援边援穷制度340

二十八、干部考核制度340

二十九、干部鉴定制度340

三十一、干部降职制度341

三十、干部晋升制度341

三十二、干部调配制度342

三十三、干部培训制度与轮训制度342

三十四、干部分配制度343

三十五、人才开发与人才流动343

三十六、专业技术干部343

三十七、专业技术职务聘任制344

三十八、干部奖励制度344

三十九、干部惩罚制度344

四十、人事工作记录345

四十一、干部档案345

四十二、干部履历346

四十三、干部审查346

四十四、干部监察346

四十五、干部统计346

四十七、干部退休制度348

四十六、干部离休制度348

四十八、干部退职制度349

四十九、中国近现代人事制度349

五十、西方国家文官制度350

第二章国家机关和事业单位人事管理351

一、国家机关和事业单位干部管理体制的概念351

二、国家机关和事业单位干部管理体制的建立与发展352

三、我国以往的干部人事管理体制的利弊354

四、我国以往的事业单位人事管理体制存在的问题355

五、国家机关和事业单位人事管理体制的改革356

六、国家机关和事业单位工资制度的变革历程357

七、国家机关和事业单位建国初期的工资制度358

八、国家机关和事业单位“一五”期间建立的统一工资制度359

九、国家机关和事业单位1956年到1984年间工资的调整373

十、国家机关和事业单位改行结构工资制377

十一、国家机关和事业单位1989年工资普调385

十二、国家机关实行职级工资制386

十三、事业单位分别实行符合自身特点的工资制度391

十四、国家机关和事业单位津贴补贴制度的一般特点402

十五、国家机关和事业单位津贴补贴制度的历史沿革402

十六、国家机关和事业单位的地区性津贴补贴制度403

十七、国家机关和事业单位的工龄津贴制度405

十八、体育系统方面的有关岗位津贴制度407

十九、科研工作方面的有关岗位津贴制度408

二十、卫生工作方面的有关岗位津贴制度408

二十一、野外工作方面的有关津贴制度409

二十二、海上作业方面的有关津贴制度410

二十三、艰苦台站工作方面的有关津贴制度411

二十四、有毒有害岗位的有关津贴制度413

二十五、农村科技干部岗位津贴制度414

二十六、广播电视播音员岗位津贴制度414

二十八、特殊教育工作人员补贴制度415

二十七、中、小学校班主任津贴制度415

二十九、公安．安全干警有关岗位津贴制度416

三十、基层审计人员外勤补贴制度417

三十一、海关人员有关岗位津贴制度417

三十二、事业单位新实行的工资性津贴制度417

三十三、事业单位专业技术人员的工资性津贴项目418

三十四、事业单位管理人员和工人的工资性津贴项目419

三十五、国家机关和事业单位奖金制度的历史变革419

三十六、目前国家机关和事业单位的奖金制度422

三十七、国家机关和事业单位福利制度的建立与发展424

三十八、国家机关和事业单位工作人员的探亲制度426

三十九、国家机关和事业单位工作人员的住房制度428

四十、国家机关和事业单位工作人员的困难补助制度429

四十一、国家机关和事业单位工作人员的交通补贴制度430

四十二、国家机关和事业单位工作人员的取暖补贴制度430

四十三、国家机关和事业单位保险制度的建立与发展432

四十四、国家机关和事业单位工作人员养老保险制度433

四十五、国家机关和事业单位工作人员的医疗保险制度435

四十六、国家机关和事业单位工作人员的工伤保险制度436

四十七、国家机关和事业单位女职工生育保险制度439

第三章国家公务员制度439

一、公务员制度的产生与发展439

二、我国公务员制度的建立及其指导原则441

三、公务员的权利与义务的涵义和意义442

四、公务员的权利444

五、公务员的义务448

六、公务员的职位分类制度450

七、我国公务员职位分类的基本内容452

八、我国公务员的职务与级别459

九、我国公务员录用制度的特点与原则466

十、我国公务员录用制度的具体规定468

十一、建立国家公务员考核制度的意义与要求470

十二、国家公务员考核制度的有关规定472

十三、建立国家公务员奖励制度的意义与原则473

十四、国家公务员奖励制度的有关规定474

十五、国家公务员的纪律制度475

十六、国家公务员的职务升降制度477

十七、国家公务员的职务任免制度479

十八、国家公务员的培训制度480

十九、国家公务员的交流制度481

二十、国家公务员的回避制度483

二十一、国家公务员的工资保险福利制度484

二十二、国家公务员的辞职制度485

二十三、国家公务员的辞退制度486

二十四、国家公务员的退休制度488

二十五、国家公务员的申诉控告制度489

二十六、国家公务员的管理机构491

一、实行专业技术职务聘任制的重要意义492

二、专业技术职务岗位的设置492

第四章专业技术职务聘任制度492

三、专业技术资格考试和水平考试494

四、参加专业技术资格考试和水平考试应具备的条件495

五、专业技术资格考试和水平考试的内容496

六、专业技术资格考试和水平考试的有关规定497

七、专业技术职务的申报与推荐497

八、专业技术职务评审组织的建立499

九、专业技术职务评审的方式499

十、经济专业各级专业技术职务任职条件501

十一、会计专业各级专业技术职务任职条件501

十二、统计专业各级专业技术职务任职条件502

十三、工程技术人员各级专业技术职务任职条件503

十四、实验技术人员各级专业技术职务任职条件504

十五、高等学校教师各级专业职务任职条件505

十六、中等专业学校教师各级专业职务任职条件506

十七、技工学校教师各级专业职务任职条件506

十八、中学教师各级专业职务任职条件507

十九、小学教师各级专业职务任职条件508

二十、自然科学研究人员各级专业职务任职条件509

二十一、社会科学研究人员各级专业职务任职条件510

二十二、卫生技术人员各级专业职务任职条件511

二十三、新闻专业人员各级专业职务任职条件512

二十四、出版专业人员各级专业职务任职条件513

二十五、工艺美术专业人员各级专业职务任职条件514

二十六、档案专业人员各级专业职务任职条件515

二十七、图书．资料专业人员各级专业职务任职条件516

二十八、文博专业人员各级专业职务任职条件516

二十九、翻译专业人员各级专业职务任职条件518

三十、政工人员各级专业职务任职条件518

三十一、专业技术职务任免的有关规定519

三十二、担任各级专业技术职务的待遇规定520

三十三、专业技术人员的考核制度521

三十四、专业技术人员离休或退休的规定522

第五章企业人事管理523

一、企业人事管理与劳动管理的划分标准523

三十五、专业技术人员的档案管理523

二、企业人事管理包括的范围524

三、企业人事制度的历史发展524

四、企业干部应具备的基本素质526

五、企业管理干部应具备的基本能力527

六、企业领导干部的任职条件528

七、企业干部的委任制529

八、企业干部的选任制531

九、企业干部的聘任制532

十、企业干部的考任制533

十一、企业领导干部任用的批准534

十二、企业领导干部的岗位职务培训制度534

十四、对大中型企业领导干部进行岗位职务培训的计划安排535

尼日利亚联邦共和国劳工法 （1535

十三、对大中型企业领导进行岗位职务培训的意义与要求535

十五、对大中型企业领导干部进行岗位职务培训的保证措施536

十六、企业领导干部违纪违法行为的处罚537

十七、我国企业人事管理体制的改革趋势538

十八、企业人事管理方式的变革540

第三编中华人民共和国545

劳动法律和政策汇编545

中华人民共和国宪法（摘录）545

中华人民共和国劳动法545

中华人民共和国全民所有制工业企业法551

中华人民共和国企业破产法（试行）551

中华人民共和国残疾人保障法558

中华人民共和国未成年人保护法562

中华人民共和国妇女权益保障法565

中华人民共和国工会法568

全民所有制工业企业厂长工作条例571

全民所有制工业企业职工代表大会条例574

全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例576

附：国务院关于修改《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》第二十一条的决定578

全民所有制小型工业企业租赁经营暂行条例579

附：国务院关于修改《全民所有制小型工业企业租赁经营暂行条例》第二十二条的决定582

国务院关于加强工业企业管理若干问题的决定582

全民所有制工业企业转换经营机制条例584

中共中央、国务院关于认真贯彻执行《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的通知591

中华人民共和国私营企业暂行条例593

附：私营企业劳动管理暂行规定596

城乡个体工商户管理暂行条例598

国务院关于发布改革劳动制度四个规定的通知600

国营企业实行劳动合同制暂行规定601

国务院关于修改《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第二条、第二十六条的规定603

工人考核条例604

股份制试点企业劳动工资管理暂行规定606

股份制试点企业人事管理暂行办法606

劳动力招收与调配607

国务院、中央军委关于做好部队退伍义务兵伤病残战士安置工作的通知607

中共中央、国务院关于广开门路，搞活经济，解决城镇就业问题的若干决定609

中国人民解放军志愿兵退出现役安置暂行办法613

附：公安部、民政部、财政部、劳动人事部、卫生部、总参谋部、总政治部、总后勤部614

关于贯彻执行志愿兵退出现役安置暂行办法的通知614

矿山企业实行农民转换工制度试行条例615

国营企业招用工人暂行规定617

退伍义务兵安置条例618

全民所有制企业临时工管理暂行规定620

国务院关于进一步解决干部夫妻两地分居问题的通知621

国务院关于做好劳动就业工作的通知621

劳动就业服务企业管理规定623

禁止使用童工规定626

全民所有制企业招用农民合同制工人的规定627

国有企业富余职工安置规定630

国务院批转劳动部关于劳动就业工作情况和下一步工作意见报告的通知631

附：关于劳动就业工作情况和下一步工作意见的报告631

国务院批转人事部等部门关于部分专业技术和党政管理干部家属“农转非”问题意见的通知633

关于部分专业技术和党政管理干部家属“农转非”问题的意见633

国务院对劳动人事部、城乡建设环境保护部制订的《国营建筑企业招用农民合同制工人和634

使用农村建筑队暂行办法》给劳动人事部、城乡建设环境保护部的批复634

附：国营建筑企业招用农民合同制工人和使用农村建筑队暂行办法635

国务院对劳动人事部制订的《交通、铁路部门装卸搬运作业实行农民轮换工制度和使用承637

包工试行办法》给劳动人事部的批复637

附：交通、铁路部门装卸搬运作业实行农民轮换工制度和使用承包工试行办法637

国务院、中央军委批转劳动部、人事部、财政部、总政治部、总后勤部关于进一步做好军639

队干部随军家属安置工作意见的通知639

附：关于进一步做好军队干部随军家属安置工作的意见640

革实行劳动合同制意见的通知641

附：关于退伍义务兵安置工作随用工单位改革实行劳动合同制的意见641

国务院、中央军委批转民政部、劳动部、总参谋部关于退伍义务兵安置工作随用工单位改641

国务院军队转业干部安置工作小组、劳动人事部、总政治部、总后勤部关于鼓励军队转业642

干部到边远地区工作的有关规定642

附：劳动人事部关于边远地区范围的通知643

劳动部关于划分工业企业直接生产人员与非直接生产人员范围的通知643

国家劳动总局关于军队转业干部的爱人工作调动问题的通知644

国家劳动总局关于做好西藏内调工人工作安排的通知645

中央组织部、民政部、公安部、国家劳动总局关于逐步解决职工夫妻长期两地分居问题的通知646

国家劳动总局关于中央一级机关及其在京单位解决工人夫妻长期两地分居问题的有关事项的通知647

国家劳动总局关于贯彻执行关于逐步解决职工夫妻长期两地分居问题的通知的通知648

国家劳动总局关于进一步开展互调工作，积极解决工人夫妻长期两地分居问题的通知649

国家劳动总局关于加强职工调剂工作的通知650

劳动人事部关于原则同意《中国科学院合同工试行办法》的复函651

附：中国科学院合同工试行办法651

城乡建设环境保护部、劳动人事部关于印发《国营建筑企业实行合同工制度的试行办法》的通知653

附：国营建筑企业实行合同工制度的试行办法654

劳动人事部关于发出《关于劳动服务公司若干问题的意见》的通知655

附：关于劳动服务公司若干问题的意见656

劳动人事部关于积极试行劳动合同制的通知658

中共中央组织部、劳动人事部关于整顿“以工代干”问题的通知659

劳动人事部关于颁发《关于招工考核择优录用的暂行规定》的通知660

附：关于招工考核择优录用的暂行规定661

国家经济委员会、劳动人事部关于转发《全国整顿企业劳动组织工作座谈会纪要》的通知662

附：全国整顿企业劳动组织工作座谈会纪要662

劳动人事部、国家经济委员会关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知666

民政部、公安部、劳动人事部、总参谋部、总政治部关于城镇退伍义务兵安置工作几个问667

民政部、劳动人事部关于进一步做好城镇待业的育聋哑残青年就业安置工作的通知667

题试行意见的通知667

劳动人事部关于颁发《城镇待业人员登记管理办法》的通知668

附一：城镇待业人员登记管理办法668

附二：统计表说明669

国务院、中央军委批转国防科工委等部门关于解决三线艰苦地区国防科技工业离休退休人672

员安置和职工夫妻长期两地分居问题的报告的通知672

附：关于解决三线艰苦地区国防科技工业离休退休人员安置和职工夫妻长期两地分居问题的报告672

劳动人事部、邮电部关于乡邮投递员和驻段线务员从农民中招用合同制工人的通知674

附：关于乡邮投递员和驻段线务员从农民中招用合同制工人的试行办法674

充通知675

劳动人事部、国家经济委员会、国家工商行政管理局关于企业职工要求停薪留职问题的补675

等革命残废军人有关问题的通知676

劳动人事部关于地质矿产等部门招用农民轮换工问题的通知676

民政部、总参谋部、总政治部、公安部、劳动人事部、商业部、财政部关于安置特等、一676

国家计委、国家经委、公安部、财政部、劳动人事部、商业部关于经济民警工作几个问题的补充规定677

劳动人事部、国家工商行政管理局关于党政机关办劳动服务公司几个问题的规定678

劳动人事部关于招收运动员如何实行劳动合同制的通知678

劳动人事部、公安部关于全民所有制单位劳动合同制工人跨地区转移工作单位有关问题的通知679

劳动人事部、公安部、民航局关于民航飞行人员调动问题的通知680

劳动人事部关于印发《全国搞活固定工制度试点工作会议纪要》的通知680

附：全国搞活固定工制度试点工作会议纪要680

劳动人事部、农牧渔业部关于新疆生产建设兵团职工跨省调动问题的复函682

附：关于新疆生产建设兵团职工跨省调动有关问题的报告683

劳动人事部办公厅关于执行《国营企业实行劳动合同制暂行规定》中几个问题的复函684

劳动人事部、公安部、商业部关于解决老工人夫妻长期两地分居有关问题的通知685

劳动人事部关于技工学校毕业生当工人后实行劳动合同制的通知685

劳动部关于劳动服务公司发展和建设中若干问题的意见686

民政部、劳动部、卫生部、中国残疾人联合会关于发布《社会福利企业招用残疾职工的暂688

附：社会福利企业招用残疾职工的暂行规定688

行规定》的通知688

劳动部关于劳动服务公司清理整顿工作有关问题的通知690

劳动部关于劳动服务公司清理整顿工作的实施意见690

劳动部关于颁发《城镇青年就业经费中中央级扶持生产资金管理使用暂行办法》的通知692

城镇青年就业经费中中央级扶持生产资金管理使用暂行办法692

劳动部关于颁发《职业介绍暂行规定》的通知693

职业介绍暂行规定693

劳动部、财政部关于加强就业经费管理工作的通知694

劳动部关于建立劳动就业服务统计体系的通知695

附：中国农村劳动力开发就业试点项目总体方案696

的通知696

劳动部、农业部、国务院发展研究中心关于建立并实施中国农村劳动力开发就业试点项目696

就业训练中心管理规定698

劳动部、中国人民银行关于对劳动就业服务企业安排贷款问题的通知700

劳动部关于开展就业训练中心评估工作的通知700

附：就业训练中心评估检查标准701

劳动部关于清理检查城镇青年就业经费中扶持生产资金的通知702

劳动部、财政部关于城镇青年就业经费中扶持生产资金挂帐及审批权限问题的通知703

国家税务局关于继续对安置待业青年的企业实行减免税的通知703

铁道部劳动就业服务企业管理办法704

劳动部办公厅转发国家税务局《关于劳动就业服务企业若干税收政策问题的通知》的通知708

附：国家税务局关于劳动就业服务企业若干税收政策问题的通知708

国家税务局关于劳动就业服务企业若干税收政策问题的补充通知709

劳动部办公厅《关于制止非法劳务中介活动的通知》710

劳动部办公厅关于加强就业难点转化工作的通知710

劳务信息工作规范711

劳动部办公厅关于清理检查城镇青年就业经费中中央级扶持生产资金的通知712

劳动人事部关于试编城镇待业人员培训和就业规划的通知713

附：劳动人事部培训就业局关于试编城镇待业人员培训和就业规划的意见714

国务院关于科技人员合理流动的若干规定716

国务院关于进一步推进科技体制改革的若干规定718

国务院关于促进科技人员合理流动的通知719

国务院关于深化科技体制改革若干问题的决定720

国务院批转劳动人事部、国家民委关于加强边远地区科技队伍建设若干政策问题的报告的723

通知723

附：劳动人事部、国家民委关于加强边远地区科技队伍建设若干政策问题的报告723

国务院批转劳动人事部、农牧渔业部、林业部、财政部关于加强农林第一线科技队伍的报725

告的通知725

附：劳动人事部、农牧渔业部、林业部、财政部关于加强农林第一线科技队伍的报告725

国务院、中央军委批转国务院科技领导小组办公室等部门关于稳定和加强国防科技工业三727

线艰苦地区科技队伍的若干政策问题的报告的通知727

附：国务院科技领导小组办公室、国防科工委、劳动人事部、财政部关于稳定和加强727

国防科技工业三线艰苦地区科技队伍的若干政策问题的报告727

中国人民解放军总政治部关于发挥离休退休专业技术人员作用的暂行规定729

的通知729

附：中央组织部、中央宣传部、中央统战部、国家教委、劳动人事部、中国科协、729

中共中央办公厅、国务院办公厅转发《关于发挥离休退休专业技术人员作用的暂行规定》729

劳动部关于职业介绍所暂行规定730

劳动人事部关于颁发《全民所有制单位技术工人合理流动暂行规定》的通知731

附：全民所有制单位技术工人合理流动暂行规定732

职业培训733

中共中央、国务院关于加强职工教育工作的决定733

国家劳动总局关于认真贯彻中共中央、国务院关于加强职工教育工作的决定的通知736

国务院关于大力发展职业技术教育的决定737

国务院批转教育部《关于举办职工中等专业学校的试行办法》的通知740

附：教育部关于举办职工中等专业学校的试行办法740

国务院批转《国家教育委员会关于改革和发展成人教育的决定》的通知742

国家教育委员会关于改革和发展成人教育的决定742

国务院批转全国企业管理干部培训工作领导小组关于对国营企业领导干部进行岗位任职资746

格培训意见的通知746

附：关于对国营企业领导干部进行岗位任职资格培训的意见746

附：关于加强职工培训提高职工队伍素质的意见749

国务院办公厅转发全国职工教育管理委员会、国家经委关于加强职工培训、提高职工队伍749

素质的意见的通知749

教育部、国家劳动总局关于全国技工学校综合管理工作由教育部划归国家劳动总局的通知752

财政部、国家劳动总局颁发关于技工学校经费管理和开支标准的暂行规定的联合通知753

附：关于技工学校经费管理和开支标准的暂行规定753

财政部、国家劳动总局关于技工学校经费管理和开支标准的暂行规定的补充通知754

第一机械工业部、国家劳动总局关于颁发机械制造工业通用工种学徒工学习期限和熟练工755

熟练期限的通知755

交通部、国家劳动总局关于颁发交通运输部门通用主要工种学徒工和熟练工学习期限规定760

的通知760

铁道部、国家劳动总局关于颁发铁路通用工种学徒工学习期限和熟练工熟练期限的通知761

期限和熟练工熟练期限的通知762

国家建筑工程总局、国家劳动总局关于颁发建筑安装、机械施工企业通用工种学徒工学习762

国家出版事业局、国家劳动总局关于颁发印刷工业通用工种学徒工学习期限和熟练工熟练763

期限的通知763

第四机械工业部、国家劳动总局关于颁发电子工业通用工种学徒工学习期限和熟练工熟练766

期限的通知766

国家劳动总局关于颁发技工学校学生守则（试行）和关于技工学校学生学籍管理的暂行规定767

（试行）的通知767

附一：技工学校学生守则（试行）767

附二：关于技工学校学生学籍管理的暂行规定（试行）767

国家计划委员会、财政部、国家劳动总局关于加强技工学校基建计划和生产计划管理工作769

的通知769

国家劳动总局关于加强和改进学徒培训工作的意见769

全国职工教育管理委员会、教育部、劳动人事部、中华全国总工会、共青团中央关于青壮771

年职工文化技术补课工作若干问题的补充意见771

附一：工人技术考核暂行条例（试行）773

劳动人事部关于颁发《工人技术考核暂行条例》（试行）的通知773

附二：劳动人事部培训就业局关于《工人技术考核条例》（试行）的几点说明774

劳动人事部关于改革技工学校毕业生分配制度等问题的意见775

教育部、劳动人事部、财政部、国家计委关于改革城市中等教育结构、发展职业技术教育776

的意见776

国务院侨务办公室、劳动人事部关于技工学校招生应适当照顾归侨学生、归侨子女的通知779

劳动人事部、财政部关于改革技工学校助学金使用办法的意见779

附：技工学校招生体检标准及执行细则780

劳动人事部、卫生部关于印发《技工学校招生体检标准及执行细则》的通知780

劳动人事部关于不得随意改变技工学校性质的通知782

劳动人事部关于就业训练若干问题的暂行办法783

劳动人事部、中国民主建国会中央委员会、中华全国工商业联合会关于进一步加强协作、784

大力开展职业技术培训的联合通知784

国务院关于实行专业技术职务聘任制度的规定785

国家教育委员会、国家计划委员会、国家经济委员会关于经济部门和教育部门加强合作促787

进就业前职工技术教育发展的意见787

国家教育委员会、劳动人事部关于职业高中毕业生使用的有关问题的通知788

国家教育委员会、劳动人事部关于技工学校毕业生学历问题的通知788

劳动人事部、国家教育委员会关于颁发技工学校工作条例的通知789

附：技工学校工作条例789

班组长培训工作的意见793

国家经济委员会、劳动人事部、全国职工教育管理委员会、中华全国总工会关于加强企业793

国家经济委员会、中共中央组织部、国家教育委员会印发《关于开展全国大中型企业领导794

干部岗位职务培训工作的报告》的通知794

附：关于开展全国大中型企业领导干部岗位职务培训工作的报告794

劳动人事部发布《关于实行技师聘任制的暂行规定》的通知796

附：关于实行技师聘任制的暂行规定796

劳动人事部贯彻《关于实行技师聘任制的暂行规定》的几点意见797

新闻出版署、劳动人事部关于出版印刷行业贯彻执行《关于实行技师聘任制的暂行规定》798

的实施意见798

电子工业部、劳动人事部关于电子行业实行技师聘任制的实施意见800

附：电子工业实行技师聘任制工种范围目录801

附：水利、电力行业实行技师聘任制的实施意见806

水利电力部、劳动人事部关于印发《水利、电力行业实行技师聘任制的实施意见》的通知806

石油工业部、劳动人事部关于印发《石油行业实行技师聘任制的实施意见》的通知810

附：石油行业实行技师聘任制的实施意见810

国家建筑材料工业局、劳动人事部关于建材及非金属矿工业实行技师聘任制的实施意见813

附：建材及非金属矿工业实行技师聘任制的工种范围814

中国民用航空局关于下发《民航系统实行技师聘任制的实施意见》的通知817

附：民航系统实行技师聘任制的实施意见818

中国有色金属工业总公司关于有色金属行业实行技师聘任制的实施意见819

附：有色金属行业实行技师聘任制的工种（岗位）范围表820

农牧渔业部、劳动人事部关于农牧渔业行业实行技师聘任制的实施意见823

附：农牧渔业技师工种范围及其说明824

城乡建设环境保护部、劳动人事部关于城乡建设系统实行技师聘任制的实施意见826

附：城乡建设系统聘任技师的工种范围表827

冶金工业部、劳动人事部关于冶金行业实行技师聘任制的实施意见828

附：冶金行业实行技师聘任制工种（岗位）目录829

煤炭工业部、劳动人事部关于煤炭行业实行技师聘任制的实施意见831

附：煤炭行业实行技师聘任制工种范围832

核工业部、劳动人事部关于核行业实行技师聘任制的实施意见834

附：核行业技师工种名称表835

化学工业部、劳动人事部关于印发《化工行业实行技师聘任制的实施意见》的通知837

附一：化工行业实行技师聘任制的实施意见837

附二：化工行业实行技师聘任制工作范围表838

国家机械工业委员会、劳动人事部关于印发《机械行业实行技师聘任制的实施意见》的通知843

附：机械行业实行技师聘任制的实施意见843

中国船舶工业总公司、劳动人事部关于船舶行业实行技师聘任制的实施意见854

中国石油化工总公司、劳动人事部关于石油化工行业实行技师聘任制的实施意见856

铁道部、劳动人事部关于铁路行业实行技师聘任制的实施意见的通知857

航空工业部关于印发航空工业系统实行技师聘任制的实施意见的通知859

附：航空工业系统实行技师聘任制的实施意见859

轻工业部、劳动人事部关于轻工行业实行技师聘任制的实施意见862

中国人民银行关于中国人民银行系统实行技师聘任制的实施意见873

附：印刷企业考评工人技师的专业（工种）范围表874

国家医药管理局、劳动人事部关于医药行业实行技师聘任制的实施意见875

附：医药行业实行技师聘任制工种范围表876

邮电部、劳动人事都关于邮电行业实行技师聘任制的联合通知881

附：邮电通信企业实行技师聘任制工种范围名称表882

中国烟草总公司关于烟草行业实行技师聘任制的实施意见882

附：烟草行业实行技师聘任制的工种范围和技师职务名称表883

国家测绘局、劳动人事部关于测绘行业实行技师聘任制的实施意见883

劳动部贯彻《关于实行技师聘任制的暂行规定》的补充意见885

劳动部、国务院机关事务管理局关于中央国家机关后勤工人技术培训、考核和技师聘任制886

工作的通知886

国家中医药管理局、劳动部关于中药行业实行技师和经营师聘任制的实施意见886

附：中药行业实行技师和经营师聘任制的工种（岗位）范围表887

劳动部关于加强劳动管理人员培训工作的意见888

劳动部关于技工学校深化改革的意见889

国家建筑材料工业局、劳动部关于补充确定新型建材等四个专业部分工种实行技师聘任制890

的通知890

建设部、劳动部关于印发《建筑业高级技师评聘试点办法》的通知891

附：建材及非金属矿工业实行技师聘任制工种范围（补充确定）891

附：建筑业高级技师评聘试点办法892

建设部、国家计委、人事部关于印发《建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定》的通知893

附：建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定893

建设部关于印发《贯彻〔建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定〕的实施意见》的通知895

附：贯彻《建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定》的实施意见895

建设部关于印发《建设部成人教育工作实行统一归口管理的意见》的通知897

附：建设部成人教育工作实行统一归口管理的意见897

劳动部贯彻《国务院关于大力发展职业技术教育的决定》的通知899

劳动部关于加强待业职工转业训练工作的通知900

建设系统工人考核实施办法（试行）901

劳动部关于职工职业技能鉴定规定904

职工奖惩906

企业职工奖惩条例906

劳动人事部关于印发《企业职工奖惩条例》若干问题的解答意见的通知908

附：关于《企业职工奖惩条例》若干问题的解答意见908

除公职问题的答复910

公安部、司法部、劳动人事部关于对职工中被收容劳动教养并注销城市户口的人员是否开910

劳动人事部关于解决留用察看人员经济待遇问题的通知910

劳动人事部、国家经委、公安部、全国总工会关于贯彻实施《国营企业辞退违纪职工暂行911

规定》有关问题的通知911

国营企业辞退违纪职工暂行规定911

《国营企业辞退违纪职工暂行规定》若干问题解答912

劳动人事部关于《国营企业辞退违纪职工暂行规定》是否适用于劳动合同制工人问题的复函913

劳动人事部关于证实职工犯错误的时间问题的复函913

工资管理914

国务院关于国营企业工资改革问题的通知914

工资基金暂行管理办法914

国务院批转劳动部、财政部、国家计委关于进一步改进和完善企业工资总额同经济效益挂917

钩意见的通知917

附：关于进一步改进和完善企业工资总额同经济效益挂钩的意见918

国务院批转劳动部、国家计委、财政部关于一九八九年国营企业工资工作和离退休人员待920

遇问题安排意见的通知920

附：关于一九八九年国营企业工资工作和离退休人员待遇问题的安排意见920

国家统计局在劳动工资统计主要指标解释中对关于工资总额组成的暂行规定的补充规定922

国家统计局关于劳动工资统计若干具体问题的解答923

劳动人事部、财政部、国家计委、国家经委、中国人民银行关于印发《国营企业工资改革924

试行办法》的通知924

附：国营企业工资改革试行办法925

劳动人事部、国家统计局关于劳动人事部与国家统计局分工管理劳动工资统计工作的通知929

国家统计局、劳动人事部关于严格按照国家统一规定的工资总额统计范围进行统计的通知930

国务院工资制度改革小组、劳动人事部关于重申严格掌握增加工资控制指标的通知931

劳动人事部关于国家机关、事业单位劳动合同制工人工资性补贴问题的通知931

国家统计局发布关于工资总额组成的规定932

国家统计局《关于工资总额组成的规定》若干具体范围的解释933

国务院办公厅转发劳动部关于加强企业工资总额宏观调控意见的通知934

附：关于加强企业工资总额宏观调控的意见935

关于发布《国有企业工资总额同经济效益挂钩规定》的通知936

附：国有企业工资总额同经济效益挂钩规定937

劳动定员、定额939

纺织工业部、国家劳动总局关于纺织企业实行“四班三运转”的意见939

国家经济委员会、劳动人事部关于在企业整顿中加强定员定额工作的通知940

附：关于加强企业编制定员和劳动定额工作的试行办法941

作的几点意见》的通知943

劳动人事部办公厅转发湖北省经委、劳动人事厅《关于加强劳动定额管理促进企业升级工943

附：湖北省经济委员会、劳动人事厅关于加强劳动定额管理促进企业升级工作的几点意见944

劳动人事部关于继续做好劳动定员、定额管理工作的通知945

劳动部关于印送全国劳动定额标准化技术委员会会议纪要等文件的函946

附一：全国劳动定额标准化技术委员会会议纪要947

附二：全国劳动定额标准化技术委员会工作章程947

劳动部、国家体改委关于加强劳动定额标准工作的意见949

建设部关于加强劳动定额管理工作的通知951

建设部关于重申地区统一定额管理分工的通知952

建设部关于印发《建设劳动定额工作暂行规定》的通知953

附：建设劳动定额工作暂行规定953

劳动安全卫生955

中华人民共和国矿山安全法955

工厂安全卫生规程958

锅炉压力容器安全监察暂行条例961

中华人民共和国国家标准特种作业人员安全技术考核管理规划963

女职工劳动保护规定965

附一：劳动部关于《女职工劳动保护规定》问题解答966

附二：劳动部关于女职工禁忌劳动范围的规定967

特别重大事故调查程序暂行规定968

企业职工伤亡事故报告和处理规定970

国务院关于加强安全生产工作的通知971

化学工业部、国家劳动总局关于在化工有毒有害作业工人中改革工时制度的意见972

卫生部、劳动人事部、财政部、中华全国总工会关于职业病范围和职业病患者处理办法的规定974

中华人民共和国尘肺病防治条例975

劳动部关于生产性建设工程项目职业安全卫生监察的暂行规定977

劳动部关于劳动保护科学技术进步奖励办法979

劳动部关于加强职业安全卫生工作的通知982

劳动部关于厂长、经理职业安全卫生管理资格认证规定983

劳动部关于《企业职工伤亡事故报告和处理规定》有关问题的解释984

劳动部关于加强企业职工劳动条件分级工作的通知985

劳动部卫生部中华全国总工会关于颁发《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准（试行）》的通知986

职工工伤与职业病致残程度鉴定标准总则986

附录A：神经内科、神经外科、精神科工伤致残分级判定基准989

附录B：正确使用标准（神经内科、神经外科、精神科部分）的说明991

附录C：骨科、整形外科、烧伤科工伤致残分级判定基准994

附录D：正确使用标准（骨科、整形外科、烧伤科）的说明995

附录E：眼科、耳鼻喉科、口腔科工伤致残分级判定基准998

附录F：正确使用标准（眼科、耳鼻喉科、口腔科部分）的说明1002

附录G：普外、胸外、泌尿生殖科部分工伤致残判定基准1007

附录H：正确使用标准（普通外科、胸外科、泌尿生殖科部分）的说明1008

附录I：职业病内科疾患致残分级判定基准1010

附录J：正确使用标准（内科心、肝、肾脏、血液、内分泌及呼吸系统疾病部分）的说明1012

职工工伤与职业病致残程度鉴定标准分级系列1013

劳动福利和劳动保险1019

国务院关于工人退休、退职的暂行办法1019

国务院关于职工探亲待遇的规定1020

军人抚恤优待条例1021

国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定1023

国有企业职工待业保险规定1025

国务院、中央军委批转民政部、总参谋部等部门关于进一步做好伤病残义务兵退伍和安置1027

工作意见的通知1027

关于进一步做好伤病残义务兵退伍和安置工作的意见1027

国务院关于企业职工养老保险统筹问题的批复1028

国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定1029

财政部关于职工探亲路费的规定1029

关于加强国营企业职工待业保险基金和退休养老基金财务管理的暂行规定1030

国营企业职工待业保险基金和退休养老基金预算管理暂行办法1031

关于进一步认真做好国营企业职工退休养老基金和待业保险基金财务预算管理的通知1032

劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知1033

劳动部办公厅关于印发《全国待业保险工作座谈会纪要》的通知1034

附：全国待业保险工作座谈会纪要1034

附：关于加强企业退休职工管理服务工作的报告1036

全国总工会、劳动部关于印发《关于加强企业退休职工管理服务工作的报告》的通知1036

中共中央组织部、人事部、劳动部关于印发《西藏汉族干部、工人内调、退（离）休回内地1038

安置工作会议纪要》的通知1038

附：西藏汉族干部、工人内调、退（离）休回内地安置工作会议纪要1038

劳动部关于进一步加强待业保险基金的通知1040

劳动部关于使用职工待业保险基金解决部分企业职工生活问题的通知1040

劳动部关于加强养老保险基金的征缴和管理工作的通知1041

劳动部关于企业职工养老保险基金管理规定1042

劳动部、国务院生产办公室关于对关停企业被精简职工实行待业保险的通知1044

分配、社会保险制度改革的意见1045

劳动部、国务院生产办、国家体改委、人事部、全国总工会关于深化企业劳动人事、工资1045

劳动部关于集体所有制企业职工待业保险管理问题的通知1047

国务院办公厅关于进一步做好职工医疗制度改革工作的通知1048

劳动部关于使用《职工养老保险手册》的通知1049

劳动部关于试行职工大病医疗费用社会统筹的意见的通知1050

国家税务局关于调整集体企业职工福利基金、职工教育基金、工会经费提取有关规定的通知1051

财政部关于《职工养老保险手册》有关问题的补充通知1051

劳动部、财政部、中华全国总工会关于调整企业工伤全残职工护理费标准的通知1052

劳动部关于待业保险工作管理体制等问题的通知1052

劳动部关于实施《国有企业职工待业保险规定》的意见的通知1053

国务院办公厅关于做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知1054

劳动人事部关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知1055

劳动人事部关于提前退休工种审批权限问题的复函1061

邮电部关于邮件搬运员、火车押运员提前退休的通知1062

国家劳动总局关于乡邮递员实行提前退休的复函1062

劳动部复架空线务人员是否高空作业的问题1062

劳动部复航运系统从事高温、特别繁重体力劳动的工人、职员退休的意见1063

劳动部关于装卸搬运工人是否应按特别繁重体力劳动工种退休处理的复函1064

劳动人事部关于交通部门提前退休的特别繁重体力劳动工种的复函1064

劳动部关于交通航运部门中列为高温、特别繁重体力劳动工种的通知1064

交通部关于同意将船舶电焊工等二十九个工种列为提前退休工种的批复1066

中华人民共和国交通部关于同意你总公司所属中国船舶燃料供应总公司普通船员提前退休1066

的批复1066

劳动部复水电系统从事高空、特别繁重体力劳动的工人、职员退休的意见1067

国家劳动总局关于水利系统特别繁重体力劳动工种的复函1067

水利电力部关于水利电力系统三十六个提前退休工种的若干规定的通知1068

劳动部关于林业企业中的特别繁重体力劳动工种退休问题的复函1071

劳动部关于森工企业18个工种应列入特别繁重体力劳动工种意见的复函1071

冶金工业部对武汉钢铁公司、武钢工会关于高温有害身体健康和特别繁重体力劳动工种及1072

其工龄计算的批文1072

国家劳动总局关于同意武钢冶金炉热修瓦工享受提前退休待遇的复文1074

国家劳动总局关于冶金工业提前退休工种问题给冶金工业部的复函1074

附：冶金工业提前退休工种范围表1075

劳动部复地质部关于报请审批地质勘探工作有害健康工种名称的函1097

国家劳动总局关于同意将地质钻探工、钻探设备安装工列为提前退休工种的复函1097

地质矿产部关于将地质、测量工等列为提前退休工种的通知1098

地质矿产部关于将野外队汽车司机等列为提前退休工种的通知1099

地质矿产部关于颁发《地质机械、仪器、印刷工业企业提前退休工种表》的通知1101

劳动部关于制盐工人退休问题的复函1104

劳动人事部关于轻工业提前退休工种的复函1104

劳动部关于铁路系统的高空、高温、特别繁重体力劳动及有害健康作业工种退休问题的复函1113

国家劳动总局关于铁路系统从事高空、特别繁重体力劳动作业工种提前退休的复函1114

劳动部关于建筑工程部系统高空、特别繁重体力劳动和有损健康工种退休问题的复函1115

城乡建设环境保护部关于颁发试行建筑业提前退休工种的通知1115

劳动部关于粮食系统特别繁重体力劳动工种的复函1117

内务部、卫生部关于卫生系统X光医师、放射性人员应按有害身体健康工种退休问题（摘录）1117

国家劳动总局关于化学工业有毒有害作业提前退休工种的复函1118

化学工业部关于请核批试行“化学工业？毒有害作业工种范围”的函1118

化学工业部关于颁发“化学工业有毒有害？业工种范围补充表”的通知1149

附录：中华人民共和国国家标准职业性？触毒物范围程度分级1175

商业部关于人力装卸搬运工、冷库工退休问题？通知1179

国家劳动总局关于水产业海洋捕捞、养殖业提前退休工种的批复1179

国家劳动总局关于常规兵器工业有毒有害作业提前退休工种的复函1180

山东省劳动局山东省国防科技工业办公室关于兵器工业提前退休工种的通知1182

兵器工业部关于印发《兵器工业提前退休工种》的通知1182

国家劳动总局关于造船工业从事有毒有害和特别繁重力劳动作业工种范围的复函1189

国家劳动总局关于纺织工业化纤（粘胶）有毒有害作业提？退休工种范围的复函1191

国家物资总局关于物资部门列为特别繁重体力劳动、有害健康工种及退休问题的意见1193

国家劳动总局关于机械工业有毒有害作业等提前退休工种的复函1194

劳动人事部、卫生部关于核工业提前退休工种的复函1196

劳动人事部关于石油工业提前退休工种的复函1207

劳动人事部关于广播电视天线工列为提前退休工种的复函1211

广播电视部关于县级及乡、镇广播电视外线工列为提前退休工种的通知1212

劳动人事部关于电子工业有毒有害作业提前退休工种的复函1213

电子工业部关于炉前热成型工等五个特殊工种试行提前退休的通知1215

煤炭工业部劳动工资司关于煤炭工业企业提前退休工种范围的通知1217

国家测绘局关于将野外测绘工人列为提前退休工种的通知1219

国家医药管理局关于印发试行《医药行业有毒有害作业提前退休工种范围》的通知1219

劳动行政和劳动争议1238

中华人民共和国行政监察条例1238

中华人民共和国行政复议条例1241

中华人民共和国企业劳动争议处理条例1245

劳动部、财政部、国家物价局关于印发《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费及使用范围暂1248

行办法》的通知1248

附：劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费及使用范围暂行办法1248

劳动部关于劳动合同鉴证问题的通知1249

劳动部关于颁发《劳动合同鉴证实施办法》的通知1250

劳动合同鉴证实施办法1250

劳动部关于加强劳动仲裁工作的通知1251

劳动部关于印发《劳动合同鉴证费和劳动争议仲裁费收支明细表》的通知1252

劳动监察规定1254

海外劳动管理1256

中华人民共和国中外合资经营企业法1256

附一：中华人民共和国中外合资经营企业法实施条例1258

附二：国务院关于修订《中华人民共和国中外合资经营企业法实施条例》第八十六条第三款的通知1266

中华人民共和国外资企业法1266

附：中华人民共和国外资企业法实施细则1268

中华人民共和国中外合作经营企业法1274

中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定1276

国务院办公厅转发劳动部、人事部关于进一步落实外商投资企业用人自主权意见的通知1277

附：劳动部、人事部关于进一步落实外商投资企业用人自主权的意见1277

中外合资经营企业劳动管理规定实施办法1278

全国总工会、对外经济贸易部、财政部、劳动人事部关于中外合资企业拨交工会经费的工1280

资总额计算问题的通知1280

关于外商投资企业用人自主权和职工工资、保险福利费用的规定1280

劳动人事部关于外商投资企业用人自主权和职工工资、保险福利费用的规定1281

关于中外合资经营企业内中方干部的管理办法1282

劳动人事部、公安部颁发《关于未取得居留证件的外国人和来中国留学的外国人在中国就1283

业的若干规定》的通知1283

附：劳动人事部、公安部关于未取得居留证件的外国人和来中国留学的外国人在中国就业的若干规定1283

财政部关于外商投资企业中方职工是否享受主要副食品价格补贴问题的复函1284

财政部关于对中外合营（合作）企业中方董事领取补贴问题的复函1285

财政部关于外商投资企业缴纳国家对中方职工补贴问题的复函1285

劳动部对上海市劳动局《关于外商投资企业女职工在孕期、产期、哺乳期间解除，终止劳1286

动合同问题的请示》的复函1286

劳动部对大连市劳动局《关于劳动合同制职工发放生活补助费的请示》的复函1286

财政部对《关于外商投资企业中非城镇户口人员是否提取职工住房补助基金的请示》的复函1287

劳动部对北京市劳动局关于《外商投资企业中发生不与职工鉴订劳动合同等三种情况时的1287

劳动争议是否受理问题》的复函1287

劳动部关于做好劳务输出、境外就业劳动管理工作的通知1288

劳动部关于进一步做好外国人在华就业管理工作的通知1289

劳动部对广西壮族自治区劳动厅关于执行劳动人事部劳人劳〔1984〕1号文件遇到问题的批复1289

劳动部关于境外就业服务机构管理规定1290

国家体改委、劳动部关于加强外商投资企业中方职工社会保障工作的通知1292

国务院特区办关于简化外商投资企业中方人员出国（境）审批手续的规定1293

劳动部对北京市劳动局《关于外商投资企业行政雇用外籍员工有关问题的请示》的复函1294

劳动部对广东省劳动局关于外商投资企业跨省招聘职工有关问题的复函1294

劳动部关于进一步改进和加强外商投资企业劳动工作的通知1295

劳动部关于境外人员入境就业工作几点具体意见的通知1296

劳动部对大连市劳动局《关于按照外商投资企业劳动管理规定做好我市外资银行劳动管理1297

工作的请示》的复函1297

第四编国际劳动公约1301

第7号公约 确定准许儿童在海上工作的最低年龄公约1301

第11号公约农业工人的集会结社权公约1302

第14号公约工业企业中实行每周休息公约1302

第15号公约确定准许使用未成年人为扒炭工或司炉工的最低年龄公约1304

第16号公约在海上工作的儿童及未成年人的强制体格检查公约1305

第19号公约本国工人与外国工人关于事故的赔偿的同等待遇公约1306

第22号公约海员协议条款公约1307

第23号公约海员遣返公约1309

第26号公约制定最低工资确定办法公约1310

第27号公约航运的重大包裹标明重量公约1311

第32号公约 船舶装卸工人伤害防护公约1312

第45号公约各种矿场井下劳动使用妇女公约1316

第59号公约确定准许使用儿童于工业工作的最低年龄公约1317

第80号公约对国际劳工组织全体大会最初二十八届会议通过的各公约予以局部的修正以1319

使各该公约所赋予国际联盟秘书长的若干登记职责今后的执行事宜有所规定并因国际联1319

盟的解散及国际劳工组织章程的修正而将各该公约一并酌加修正的公约1319

第100号公约 男女工人同工同酬公约1321

第144号公约三方协商促进实施国际劳工标准公约1322

第159号公约残疾人职业康复和就业公约1324

国际劳工组织关于工作时间和休息、休假的几个公约1325

第29号公约关于强迫劳动的公约1331

第105号公约关于废止强迫劳动的公约1334

第111号公约关于就业和职业歧视的公约1335

第122号公约关于就业政策的公约1337

第170号公约化学制品在工作中的使用安全公约1338

第171号公约夜间工作公约1342

第177号建议书 化学制品在工作中的使用安全建议书1344

第178号建议书夜间工作建议书1347

关于1948年夜间工作（妇女）公约（修订本）的1990年议定书1349

第五编外国劳动法选辑1353

美国国家劳资关系法1353

美国公平劳动标准法1363

加拿大劳工（标准）法1382

加拿大劳工（标准）法实施规章1389

委内瑞拉反对无理解雇法1392

智利解除雇佣合同规则1393

日本劳动标准法1396

日本最低工资法1405

日本劳动关系调整法1409

印度劳动合同法1412

斯里兰卡工人雇佣终止条例1417

泰国内政部关于最低工资的通告1420

新加坡就业法1421

菲律宾劳工法1443

朝鲜民主主义人民共和国社会主义劳动法1469

沙特阿拉伯劳工法1474

埃及劳动法1491

伊拉克共和国劳工法1504

利比亚劳工法1555

马达加斯加劳工法1570

喀麦隆劳工法典1583