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第一章公务员制度简史与现状1

第一节 概述1

第二节 公务员制度与现代行政3

第三节 公务员制度渊源与发展7

第二章组织理论与公务组织形式20

第一节 组织理论20

第二节 组织原则与行政组织形式30

第三章公务员职位分类40

第一节 职位分类的意义与方法40

第二节 美、英、日三国职位分类概况46

第四章公务员权利义务及兼职67

第一节 公务员权利义务的法律意义67

第二节 各国关于公务员权利义务的规定69

第三节 公务员权利义务的保障73

第四节 关于公务员兼职78

第五章公务员的任用84

第一节 任用的基本原则84

第二节 报考的资格与条件86

第三节 考试方式与内容91

第四节 任用方法与程序95

第五节 任用形式98

第六节 任期任届与任用权限101

第七节 任免手续与免职条件105

第六章公务员的培训109

第一节 概述109

第二节 公务员培训期间的待遇及晋升114

第三节 培训工作的领导机构117

第四节 公务员的职前培训119

第五节 公务员的在职培训120

第六节 与实际工作相结合的培训131

第七节 培训的形式及其意义133

第七章公务员的考核、调动与晋升137

第一节 考核137

第二节 调动142

第三节 晋升150

第八章公务员的工资与福利159

第一节 工资159

第二节 福利180

第九章人事机构185

第一节 概述185

第二节 部外制人事机构186

第三节 部内制人事机构194

第四节 折衷制人事机构199

第十章香港、台湾公务员制度205

第一节 香港公务员制度205

第二节 台湾公务员制度218

第十一章我国的人事制度与公务员制度234

第一节 我国人事制度简史与现状234

第二节 公务员制度的比较研究247

第三节 转变中的问题与对策254