《表1 验证性因子分析结果》

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《大数据网络交互环境下图书馆赋能与馆员服务创新研究》

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本研究采用Amos23.0对图书馆赋能（LE）、工作自主性（WA）、网络交互（UNI）、馆员前摄型人格（LPP）、馆员服务创新（LSI）5个变量进行区分效度的验证性因子分析。如表1所示，5因子模型的拟合度最好，各项拟合指标均优于其他模型，表明本研究的5个变量具有较好的区分效度，可以进行后续的分析。