《表4 不同教龄乡村中小学校长教学领导力方差分析(M±SD)》
注:*p<0.05,**p<0.01,***p<0.001
教龄划分依据休伯曼教师职业生涯五阶段划分。[2]其中1—3年教龄的校长样本为0人,未纳入统计比较。通过单因素方差检验和多重事后比较(LSD),不同教龄校长教学领导力有显著差异(P=0.016<0.05)。从均值和标准差来看,7—25年教龄校长较其他教龄段的校长优势明显,其他教龄段校长在各维度间的数据有一定交叉波动。其中,7—25年好于4—6年,且有显著差异(P=0.017<0.05);7—25年好于26—33年,且无显著差异(P>0.05);7—25年好于34—40年,且有显著差异(P=0.012<0.05)。具体体现:一是教学目标规划力,不同教龄校长有显著差异(P=0.012<0.05)。7—25年好于4—6年,且有显著差异(P=0.021<0.05);7—25年好于34—40年,且有显著差异(P=0.010<0.05)。二是自我改进学习力,不同教龄校长有显著差异(P=0.003<0.01)。4—6年校长与其他教龄组有显著差异(P=0.017,0.021<0.05,P=0.000<0.001);7—25年好于26—33年和34—40年,且有显著差异(P=0.048,0.024<0.05);26—33年与34—40年无显著差异(P>0.05)。三是学习型组织创建力,不同教龄校长有显著差异(P=0.025<0.05)。34—40年与4—6年差异最显著(P=0.004<0.01);34—40年与26—33年有差异(P=0.047<0.05);7—25年与4—6年有显著差异(P=0.019<0.05)(见表4)。
图表编号 | XD0099610400 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.09.15 |
作者 | 马静 |
绘制单位 | 贵州教师教育学校 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |