《表4 大学教师元情绪对工作绩效的差异检验 (n=274)》
注:**p<0.01
将大学教师元情绪总分及各个维度得分进行相关分析,具体结果见表4。可见,工作绩效各维度与元情绪及其各维度显著相关。
图表编号 | XD0043042500 严禁用于非法目的 |
---|---|
绘制时间 | 2019.04.28 |
作者 | 周艺勇 |
绘制单位 | 厦门海洋职业技术学院质量管理办公室 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |
注:**p<0.01
将大学教师元情绪总分及各个维度得分进行相关分析,具体结果见表4。可见,工作绩效各维度与元情绪及其各维度显著相关。
图表编号 | XD0043042500 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.04.28 |
作者 | 周艺勇 |
绘制单位 | 厦门海洋职业技术学院质量管理办公室 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |