《表7 层次回归分析结果2 (N=247)》
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《基于吸收能力调节中介作用的外部组织整合与新服务开发绩效研究》
根据温忠麟等[29]关于有调节的中介模型检验方法,并参考胡海青等[27]的具体操作,采用回归分析方法再次检验吸收能力对知识获取中介作用的调节效应,由此构建模型9~模型11。这3个模型均以新服务开发绩效为因变量,模型9的自变量包括两个控制变量、信息分享、知识获取、吸收能力、知识获取与吸收能力中心化后的乘积项,模型10和模型11分别将模型9中的信息分享换成关系协调和共同参与(回归结果见表7)。由表7可知,信息分享、关系协调和共同参与通过知识获取对新服务开发绩效的中介效应受到吸收能力的正向调节作用(β值分别为0.113、0.124、0.111,p值均小于0.05),假设4a、假设4b、假设4c得到再次验证。
图表编号 | XD0021098900 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2018.09.01 |
作者 | 简兆权、曾经莲、柳仪 |
绘制单位 | 华南理工大学工商管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |