《表4 相关性分析：高管内部薪酬差距对企业风险承担的影响研究——基于融资约束和企业生命周期视角》

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《高管内部薪酬差距对企业风险承担的影响研究——基于融资约束和企业生命周期视角》

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注：*代表在10%水平上显著，**代表在5%水平上显著，***代表在1%水平上显著。下同。

表4为变量间的Spearman相关性检验。高管内部薪酬差距与企业风险承担在1%水平上显著正相关，为假设1的例证提供了初步证据。且变量之间的相关系数较小，表明本文的研究不存在严重的多重共线性问题。