《表1 员工谏言的拟合指数》

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《基于权力感知调节作用的领导对员工谏言反应研究》

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本研究中，员工谏言行为是多维度量表，因此，采用AMOS20.0软件对两者进行验证性因子分析，比较其单因子模型以及四因子模型的拟合指数（见表1）。由表1可知，员工谏言行为量表的二因子模型明显优于单因子模型且具有较好的拟合度。