《表1 模型拟合指数:雇主品牌、情感承诺与员工忠诚度关系的实证研究》

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《雇主品牌、情感承诺与员工忠诚度关系的实证研究》


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(2)效度分析。本节采用AMOS对正式问卷进行二阶验证性因子分析,来检验各构念的收敛效度。以雇主品牌量表的三个维度作为3个潜变量,以11个题项作为测量变量。模型拟合指标见表1: