《表2 工作压力、工作倦怠、满意度与离职意愿的相关性分析(r值)》

《表2 工作压力、工作倦怠、满意度与离职意愿的相关性分析(r值)》   提示:宽带有限、当前游客访问压缩模式
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《新疆地区高级职称医务人员工作满意度、工作压力、工作倦怠对离职意愿的影响》


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注:“-”为重复数据。*P<0.01

工作压力、情绪衰竭、玩世不恭、成就感低落、满意度与离职意愿存在相关性(P<0.01),可以建立结构方程模型。见表2。