《表1 样本特征分布状况：员工企业社会责任感知影响人力资源管理效能——基于领导行为协同中介模型》

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《员工企业社会责任感知影响人力资源管理效能——基于领导行为协同中介模型》

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我们调研的企业都没有设立企业社会责任职能部门，这些企业广泛涉及国有企业、民营企业、外资企业和合资企业等，涉及的行业广泛分布在金融服务、钢铁制造、房地产、IT、餐饮、加工制造、外贸加工出口、纺织、化工、生物医药、咨询与服务、旅游、交通、矿山资源开采等行业。主要采用网络在线指导和监督被试者的问卷填答工作，提供在线相关问题的询问和解释，使被试者对问卷中涉及的相关构念、变量知识有较好的理解以期完整有效地填答问卷。以下是关于样本的基本统计数据，见表1。