《表2 数值模拟参数表：企业社会责任感知对酒店员工绿色行为的影响研究》

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《企业社会责任感知对酒店员工绿色行为的影响研究》

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注:PCSR1等指标含义见附录；“***”表示0.001水平具有统计学意义。

经检验，测量模型与数据拟合效果良好（χ2/df=4.485<5，SRMR=0.023<0.07，CFI=0.984>0.9，NFI=0.979>0.9，GFI=0.952>0.9，RFI=0.972>0.9，IFI=0.984>0.9，TLI=0.978>0.9，RMSEA=0.074<0.08）。如表2所示，企业社会责任感知等4个变量各项测量指标标准化的因素负荷量均大于0.7且在0.001水平上显著；组合信度（CR）大于0.9，表明4个变量具有良好的内部一致性；收敛效度（AVE）大于0.7，表明企业社会责任感知、员工环境承诺、组织自豪感和员工绿色行为四个变量之间相互独立，收敛效度良好。