《表2 相关系数矩阵：社会支持对工作-休闲冲突的影响研究——以酒店一线员工为例》

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《社会支持对工作-休闲冲突的影响研究——以酒店一线员工为例》

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注:对角线为相应平均变异萃取AVE值。限于篇幅，统计结果未全部呈现，感兴趣的读者可以向作者索要。

结构方程模型效度分析主要是进行收敛效度和区别效度的检验。收敛效度评估中，因素载荷均大于0.7，多元相关平方SMC大于0.5。文献[17]建议平均变异萃取AVE大于0.5，表2数据显示收敛效度满足评估标准。模型中如果每一构面AVE值大于相关系数矩阵里最大值的平方，就可以说明该模型具有良好的区别效度。表1中最小AVE值为0.576，表2相关系数矩阵中的最大值为0.823，其相应构面“工作-休闲冲突”AVE值为0.729，相关系数矩阵中数值的平方均小于AVE值，模型具有良好的区别效度。