《表2 验证性因子分析：包容型领导对离职意向的影响研究》

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《包容型领导对离职意向的影响研究》

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注:单因子模型表示包容型领导+工作自主性+心理所有权+离职意向；二因子模型表示包容型领导+工作自主性+心理所有权、离职意向；三因子模型表示包容型领导+工作自主性、心理所有权、离职意向；四因子模型表示包容型领导、工作自主性、心理所有权、离职意向；五因子模型表示开放性+有

本研究采用AMOS20.0进行效度检验，通过不同组合方式对6个变量进行合成，进行GFI、CFI、NFI、IFI、RMSEA检验，具体数据见表2，由表2可知，六因子模型具有较好的区分效度。