《表3 各变量的均值、标准差和相关系数》
提示:宽带有限、当前游客访问压缩模式
本系列图表出处文件名:随高清版一同展现
《未雨绸缪:变革前非正式信息对员工变革抵制意愿的影响》
注:*p<0.05,**p<0.01
为检验研究对象汇报数据的共同方法偏差,研究首先进行了验证性因子分析(CFA)。结果如表2所示,五因子模型符合要求,并显著优于其它因子模型。我们也采用了Harman单因素检验方法对数据进行了共同方法偏差检验,这种技术的基本假设是如果方法变异大量存在,进行因素分析时,要么析出单独一个因子,要么一个公因子解释了大部分变量变异(Malhotra,Kim,&Patil,2006;周浩,龙立荣,2004)。我们将第一次测量的变量进行验证性因子分析检验后,发现一共提取了五个成分因子,最大因子解释力度尚不到三分之一。由此可见,共同方法偏差在可接受的范围内。研究中各变量的均值、标准差以及相关性如表3所示。
图表编号 | XD0044790000 严禁用于非法目的 |
---|---|
绘制时间 | 2019.02.01 |
作者 | 杜旌、崔雨萌 |
绘制单位 | 武汉大学经济与管理学院、武汉大学经济与管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |