《表4 心理所有权的中介作用回归结果》
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《包容型人才开发模式对高校科技成果创新质量的影响机制研究》
（1） 主效应检验。回归分析结果见表4，从模型4可以看出，包容型人才开发模式对创新质量具有显著正向影响（β=1.007，p<0.001），即假设H1成立。
| 图表编号 | XD0036595600 严禁用于非法目的 |
|---|---|
| 绘制时间 | 2019.02.10 |
| 作者 | 王丽平、王俊霞 |
| 绘制单位 | 天津理工大学管理学院、天津理工大学管理学院 |
| 更多格式 | 高清、无水印（增值服务） |
