《表3 变量的相关性分析：薪酬制度退耦会影响员工创新行为吗》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《薪酬制度退耦会影响员工创新行为吗》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

注:*、**、***分别代表在0.1、0.05和0.01的水平上显著。

本文采用皮尔逊（Pearson）相关性分析方法，对变量间的相关性进行双尾检验，所得结果如表3所示。