《表1 重要性排名靠前的5项模块》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《就业导向型人力资源管理专业课程体系建设研究》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

为了深入分析和探究我国企业对人力资源专业毕业生的要求，现对某一地区的企业进行问卷调查，针对人力资源相关岗位及其主要负责的工作内容进行调查并总结。如表1所示，人力资源相关方面的专业技能，其重要性均值皆在5分以上；重要性均值中得分最高的是绩效考核和绩效管理。