《表9 薪酬区间：改革开放40年民营企业薪酬体系优化设计研究》
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（4） 根据确定的各职位等级或薪酬等级的区间中值建立薪酬结构，设变动比率为40%，如表9所示:
| 图表编号 | XD0079652000 严禁用于非法目的 |
|---|---|
| 绘制时间 | 2019.04.28 |
| 作者 | 玛丽娜、刘亚男、甘晓成 |
| 绘制单位 | 新疆大学政治与公共管理学院、新疆大学政治与公共管理学院、新疆大学政治与公共管理学院 |
| 更多格式 | 高清、无水印（增值服务） |
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