《表2 城市劳动力市场性别差异的均值比较》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《劳动力市场性别差异与女性赋权——基于2016年中国城市劳动力调查数据的分析》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

资料来源:根据2016年中国城市劳动力调查数据计算得到。

女性和男性存在较大差异的领域主要体现在以下几个方面。一是在工作机会获得方面，女性差于男性。整体上看，近年来中国的就业形势稳定，调查失业率和登记失业率均处于低位水平，然而，女性的失业率显著高于男性。如表2所示，在被调查的6城市中，女性的失业率为2.41%，男性的失业率只有1.14%，女性的失业率是男性的2.11倍。这意味着，在工作机会的获得上，女性与男性相比处于劣势。