《表2 不同职位层次员工对保健因素的满意度》

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《双因素理论视角下房产中介企业员工激励研究》

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（分）

根据本次调查问卷所得数据统计结果显示，在保健因素相关的11个分项中，房产中介企业员工的总体满意度评分为3.50分（见表2），其中，高层员工的满意度最高、中层员工次之、基层员工满意度最低。根据评分标准，高层员工基本满意现在的激励制度，但中层和基层员工总体评价为“一般”，说明房产中介企业管理者需要对保健因素中得分较低的项目有针对性地调整和改进。