《表5 倾向得分匹配处理组的平均处理效应》

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《工会的“收入溢价”效应研究——基于中国流动人口动态监测数据的分析》

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从表5可以看出，经过倾向得分匹配后，半径匹配法、最邻近匹配法和核匹配法下处理组的平均处理效应分别为4.66%、6.09%、5.39%，且在1%的统计水平上显著，这与OLS分析结果基本一致，即解决了样本选择性偏误后，工会的收入效应仍然存在。这表明我国流动人口确实存在着明显的工会“收入溢价”效应。