《表1 科层任务驱动与解决问题驱动的组织结构与行为特征》

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《解决问题驱动的基层政府治理改革逻辑——北京市“吹哨报到”机制观察》

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资料来源:根据全钟燮:《公共行政:设计与问题解决》[M].黄曙曜译，台北:五南图书出版公司，1994；Corinne Kruger，and Nigel Cross. Solution Driven Versus Problem Driven Design:Strategies and Outcomes[J].Design Studies，27（5），pp.527-548；Matt Andrews etc.Building

再者，在基层治理中，建立以解决问题驱动的政府回应机制，可能逐步带来组织管理方式乃至公务员行为方式的改变，即通过机制和技术，促使政府治理从封闭、单向度规则、垂直指令、僵化向互动、现实需求、面向缺陷、弹性转向。下表1概括了以解决问题驱动为取向变革给组织治理结构和行为引导的六方面特征改变。