《表3 女性化被试对目标职业男性化刻板印象的自我效能感得分》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《大学生性别角色与职业性别刻板印象对职业决策自我效能感的影响》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

简单效应分析发现，女性化被试在目标职业男性化刻板印象的自我效能感得分上，实验组显著低于控制组（p<0.01），描述性统计结果见表3。而对于双性化、未分化和男性化的被试，实验组和控制组差异不显著。