《表3 相关性分析:管理者自信会影响在职消费吗——兼论融资融券制度的公司外部治理效应》
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《管理者自信会影响在职消费吗——兼论融资融券制度的公司外部治理效应》
注:*、**和***分别代表在10%、5%和1%水平上显著。
我们对主要变量进行了相关性分析,结果如表3所示,管理者自信程度与在职消费之间的相关性系数为-0.0839,且在1%水平下显著,说明随着管理者自信程度上升,会降低在职消费水平,初步验证了文章的假设1,即管理者自信程度与在职消费之间呈负相关关系。其他变量之间的相关性系数大多在0.5以下,说明选取了较为合理的变量,各变量在此回归模型下不存在多重共线性问题。
图表编号 | XD0049097500 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.04.30 |
作者 | 刘艳霞、祁怀锦 |
绘制单位 | 中央财经大学会计学院、中央财经大学会计学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |