《表2 变量的均值、方差与相关分析》

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《社会建构视角下员工积极追随特质对追随行为的影响研究》

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注:*、**分别表示p<0.05、p<0.01，双尾检验，下同。

各变量的均值、标准差和相关系数见表2。由表2可知，员工勤勉特质（r=0.49，p<0.01），热忱特质（r=0.49，p<0.01），好公民特质（r=0.44，p<0.01）均与追随行为正相关，所得结果为假设检验提供了初步支持。