《表4 被调节的中介效应Bootstrap检验》
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《新冠肺炎疫情背景下企业社会责任对员工韧性的影响研究》
同样,研究采用Process 3.3插件对第二阶段被调节的中介效应模型进行Bootstrap检验,其中随机抽取样本为5000次,置信区间为95%。其中,被调节的中介效应指数(Index of Moderated Mediation)为0.08,SE为0.03,95%CI为[0.01,0.14]。结果如表4所示:在高个体反思条件下(M+1SD),间接效应为0.16,95%CI为[0.08,0.13];中个体反思条件下(M),间接效应为0.10,95%CI为[0.05,0.16];低个体反思条件下(M-1SD),间接效应为0.05,95%CI为[-0.02,0.12],不显著。因此被调节的中介效应显著,假设5得到支持。
图表编号 | XD00160783700 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.08.10 |
作者 | 何洁、毛焱、梁滨、王苗苗 |
绘制单位 | 湖南科技大学湖南创新发展研究院、湖北经济学院旅游与酒店管理学院、湖北经济学院旅游与酒店管理学院、南京航空航天大学经济与管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |