《表1 1 人事代理服务效率问题的主要原因》
人事代理服务主要项目是基础公共服务档案管理,占70.1%,其次是流动人员档案管理,占46.3%(见表1)。这是因为小微企业员工流动性很大,入职大学生对其档案保管十分重视。人事档案管理属于社会基础性公共信息,已经纳入了基本公共服务范围,由财政全额拨款负担。而其他服务项目都是收费项目。
图表编号 | XD00128287900 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2020.01.26 |
作者 | 鲁德银、周尚敏、王习春、夏水想 |
绘制单位 | 湖北小微企业发展研究中心、湖北省孝感市人才服务局、湖北工程学院图书馆、孝感市人才服务局 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |