《表1 变量定义：交通运输行业上市公司高管激励对盈余持续性的影响研究》

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《交通运输行业上市公司高管激励对盈余持续性的影响研究》

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根据Sloan（1996）用当期盈余对下期盈余的系数衡量盈余持续性的方法，构建线性一阶自回归模型，其中，盈余（Et+1）以利润总额的自然对数度量，控制规模（SIZE）、财务杠杆（LEV）、固定资产投资规模（FIX）和成长能力（GROW）变量等具体变量定义见表1。为检验高管激励对盈余持续性的影响，本文构建模型如下：