《表2 互联网医疗信息外溢对劳动力健康人力资本影响路径：就医行为中介作用》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《互联网医疗信息外溢对健康人力资本的传导机制——基于劳动力微观数据的中介效应研究》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

注：括号内为标准差，*p<0.1，**p<0.05，***p<0.01

此处检验“就诊机构条件满意度”与“生活满意度”这两个交互项的调节效应，从表2模型（3）中看出，由于健康人力资本与就诊机构条件满意度均为1-5负向排序指标，生活满意度为1-5正向指标，“就诊机构条件满意度”与“生活满意度”对互联网医疗信息外溢与劳动力健康人力资本之间具有显著的正向调节作用。