《公共组织与管理:比较的观点》
作者 | 彼得斯(B.Guy Peters)著;陈坤森译 编者 |
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出版 | 桂冠图书股份有限公司 |
参考页数 | 189 |
出版时间 | 1998(求助前请核对) 目录预览 |
ISBN号 | 9577300413 — 求助条款 |
PDF编号 | 826428(仅供预览,未存储实际文件) |
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第一章公共官僚组织比较研究的必要性与困难点1
壹、比较公共行政的目标2
贰、比较行政的低度发展6
参、本书的架构19
第二章公共聘雇与公共事业21
壹、公共人事与比较行政21
贰、公部门与私部门的聘雇33
参、衰退中的独占权39
肆、一些资料的比较43
伍、结论46
第三章政府组织的基本单位51
壹、政府组织的研究52
贰、公共组织群体的动力67
参、一些资料的比较85
肆、结论88
第四章 公共官员的行为91
壹、可能的概念与变项93
贰、公共官僚组织的「效用极大化」100
参、官僚组织行为的经验性分析:经济学的模型109
肆、结论119
第五章 权力的竞逐121
壹、问题的本质122
贰、权力互动的五个模型125
参、五个模型的特征134
肆、行政体系类型的解释137
伍、结论146
第六章结论149
参考书目157
索引173
1998《公共组织与管理:比较的观点》由于是年代较久的资料都绝版了,几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要,可向博主求助其电子版PDF文件(由彼得斯(B.Guy Peters)著;陈坤森译 1998 桂冠图书股份有限公司 出版的版本) 。对合法合规的求助,我会当即受理并将下载地址发送给你。
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