《表3 西安市二、三级医院护士职业观、职业压力、护理业务实施、社会支持及组织承诺得分 (±s)》

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《西安市二、三级医院护士职业满意度现状及预测因素》

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西安市三级综合医院护士的职业观平均得分为3.76±0.42，高于二级综合医院护士职业观平均得分（3.68±0.43），差异有统计学意义（t=3.08，P<0.05）；西安市三级综合医院护士的职业压力平均得分为2.31±0.52，高于二级综合医院护士职业压力平均得分（2.17±0.49），差异有统计学意义（t=4.83，P<0.01）；西安市三级综合医院护士护理业务实施平均得分为4.17±0.53，高于二级综合医院护士护理业务实施平均得分（4.15±0.54），但差异无统计学意义（t=0.39，P>0.05）；西安市三级综合医院护士社会支持平均得分为2.98±0.53，高于二级综合医院护士社会支持平均得分（2.95±0.57），但差异无统计学意义（t=0.61，P>0.05）；西安市三级综合医院护士组织承诺平均得分为3.48±0.54，高于二级综合医院护士组织承诺平均得分（3.35±0.60），差异有统计学意义（t=3.87，P<0.01）。见表3。