《表1 工作投入、情绪劳动及心理资本的描述性统计和相关分析》

  提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式

本系列图表出处文件名：随高清版一同展现

《情绪劳动、心理资本与工作投入的关系:焦点解决干预研究》

1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录

1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

首先对193名有效员工的工作投入、情绪劳动和心理资本进行描述性统计和相关分析（见表1）。结果表明，情绪劳动与工作投入显著相关，其中表层扮演与工作投入呈显著负相关（p<0.01），即表层扮演分数高的个体工作投入程度低，深层扮演、真实表现与工作投入呈显著正相关（p<0.01），即深层扮演、真实表现分数高的个体工作投入程度高。心理资本与工作投入呈显著正相关（p<0.01），即高心理资本的个体工作投入程度更高。