《表1 探索性因子分析:创业团队契约治理与团队成员退出意愿:一个有中介的调节模型》
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《创业团队契约治理与团队成员退出意愿:一个有中介的调节模型》
当Cronbach’sα系数大于0.7时,该变量具有较好的信度。本研究对创业团队契约治理和分配公平感的信度进行了分析,契约治理包含14个题项,Cronbach’sα系数为0.878,分配公平感包含4个题项,Cronbach’sα系数为0.872。对创业团队契约治理题项进行分析,结果显示因子载荷均显著(见表1)。同时,本研究对创业团队契约治理进行探索性因子分析,得到的拟合统计量(χ2/df=2.224,p<0.000,RMSEA=0.078,IFI=0.936,CFI=0.935)表明拟合程度良好。因此,本研究所使用量表具有良好的信度和效度。
图表编号 | XD0080520900 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.08.01 |
作者 | 朱仁宏、王心纯、王雅渲、周琦 |
绘制单位 | 中山大学管理学院、中山大学管理学院、中山大学管理学院、中山大学管理学院 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |