《表3 变量描述性统计：高管货币薪酬能提升企业国际化水平吗——股权集中度的调节作用》

《表3 变量描述性统计：高管货币薪酬能提升企业国际化水平吗——股权集中度的调节作用》   提示：宽带有限、当前游客访问压缩模式
本系列图表出处文件名：随高清版一同展现
《高管货币薪酬能提升企业国际化水平吗——股权集中度的调节作用》


  1. 获取 高清版本忘记账户？点击这里登录
  1. 下载图表忘记账户？点击这里登录

样本中各变量的描述性统计结果如表3所示。

图表编号XD0060927500    严禁用于非法目的
绘制时间2019.05.10
作者高子林、陈进
绘制单位上海理工大学管理学院、上海理工大学管理学院
更多格式高清、无水印（增值服务）

相关图表

  1. 《表2 基准回归结果：海外并购能提升企业高管薪酬吗——基于上市公司数据的实证研究》2020.06.11
  2. 《表3 变量描述性统计：盈余管理促进了商业银行流动性创造吗——外部审计质量和货币政策的调节作用》2020.09.12
  3. 《表1 变量描述性统计：高管薪酬粘性、风险承担与企业投资效率——管理者权力与融资约束的调节作用》2021.01.10
  4. 《表6 进一步分组检验：员工薪酬粘性改善企业创新效率吗——基于高管—员工薪酬粘性差距的调节作用》2020.08.01
  5. 《表6 进一步分组检验：员工薪酬粘性改善企业创新效率吗——基于高管—员工薪酬粘性差距的调节作用》2020.08.01
  6. 《表4 稳健性检验结果：员工薪酬粘性改善企业创新效率吗——基于高管—员工薪酬粘性差距的调节作用》2020.08.01
  7. 《表4 稳健性检验结果：员工薪酬粘性改善企业创新效率吗——基于高管—员工薪酬粘性差距的调节作用》2020.08.01
  8. 《表1 变量测量与说明：员工薪酬粘性改善企业创新效率吗——基于高管—员工薪酬粘性差距的调节作用》2020.08.01
  9. 《表2 全样本描述性统计：高管股权激励能促进企业研发投入吗——基于高管风险承担的中介视角》2020.05.10
  10. 《表5 股权结构对高管薪酬与企业创新绩效关系的调节作用》2019.05.10
  11. 《表2 描述性统计：煤炭企业安全投入对企业绩效影响研究——基于股权集中度的调节作用》2019.08.01
  12. 《表2 变量的描述性统计：汽车行业上市公司高管特征与财务绩效关系研究——以股权集中度为调节变量》2019.07.01
  13. 《表1 变量的具体定义：董事会深度与广度资本能促进企业国际化战略吗——基于两职合一调节作用的分析》2019.07.05
  14. 《表4 分层回归结果：高管货币薪酬能提升企业国际化水平吗——股权集中度的调节作用》2019.05.10
  15. 《表2 变量的定义：高管货币薪酬能提升企业国际化水平吗——股权集中度的调节作用》2019.05.10
  16. 《表2 变量的描述性统计：高管非货币性私有收益与薪酬有关吗——基于契约参照点理论的实证检验》2019.02.28
  17. 《表2 变量的描述性统计：高管非货币性私有收益与薪酬有关吗——基于契约参照点理论的实证检验》2019.02.28
  18. 《表2 变量描述性统计：加强核心员工股权激励能提升公司绩效吗》2019.01.10
  19. 《表1 样本描述性统计：国际化能提升企业研发创新能力吗——基于我国建筑业A股上市企业的实证研究》2019.02.20
  20. 《表3 描述性统计：股权激励能提高公允价值薪酬契约的有效性吗》2018.05.23

随机翻阅

《表2 2015—2019年我国主要植物油料产量占比》 《表4 模型估计结果：专业种植大户愿意成立农民专业合作社吗——基于黑龙江省364个样本数据的实证研究》 《表1.DECs的基本特征(根据文献[1–2,11–12,14–18]整理)》 《表1 变量描述性统计：地方政府债务、金融效率与民营中小企业融资的动态关系研究——基于省际面板数据的PVAR模型实证分析》 《表1 上海市关于传统老字号发展的政策汇总表》 《表7 组件验收试验基线对标》 《表3 良、恶性结节超声图像特征的比较[n(%)]》 《表1 RTU数据帧字符格式与字符长度》 《表4 格兰杰检验结果表》 《表1 α-卡茄碱处理对仔猪小肠黏膜上皮细胞增殖率的影响》