《表1 各变量的相关系数、均值及标准差》

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《工作压力对基层民警工作倦怠的影响：一个有调节的中介模型》

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注：*p<0.05，**p<0.01，***p<0.001，以下同。

对工作压力、职业倦怠、仁慈领导以及心理资本进行描述统计及Pearson相关分析发现（表1）：工作倦怠与工作压力呈显著正相关（r=0.11，p<0.05），与仁慈领导（r=-0.32，p<0.01）及心理资本（r=-0.33，p<0.01）呈显著负相关；心理资本与仁慈领导（r=0.33，p<0.01）和工作压力（r=0.24，p<0.01）均为显著正相关。