《表2 一般研发人员行为事件访谈情况统计表》

《表2 一般研发人员行为事件访谈情况统计表》   提示:宽带有限、当前游客访问压缩模式
本系列图表出处文件名:随高清版一同展现
《战略性新兴产业研发人员胜任素质模型构建研究》


  1. 获取 高清版本忘记账户?点击这里登录
  1. 下载图表忘记账户?点击这里登录

由表2可知,对一般研发科研人员来说,他们更加注重知识与技能的提高,对于多数研发人员而言,理论知识与技能的掌握,并不是十分熟练。因此,他们需要提升自身各方面的能力,不断地与周边的同事请教、学习;同时工作细致严谨、工作责任心、团结协作、虚心请教、专业领域知识、技术创新意识等这些胜任特征的频次也非常高。对于一般研发人员来说,良好的工作态度也是必须具备的,要认真细致、有责任心,相比于优秀研发人员,他们更注重团队合作,总是积极地与同事进行合作,共同完成任务。在日常的工作中,虚心请教同事,有着端正的学习态度。