科研图表库
学习强国
☭ 国家好民族好,大家才会好
《表1 销售人员的满意度:构建KPI考核的数学模型》
提示:宽带有限、当前游客访问压缩模式
本系列图表出处文件名:
随高清版一同展现
《构建KPI考核的数学模型》
获取 高清版本
忘记账户?点击这里
登录
下载图表
忘记账户?点击这里
登录
该方法从数据上看,比法一要好,比法二稍差。
图表编号
XD00114315300 严禁用于非法目的
绘制时间
2019.12.09
作者
吴荣华
绘制单位
云南工商学院
更多格式
高清、无水印(增值服务)
查看“表1 销售人员的满意度:构建KPI考核的数学模型”的人还看了
表1 实验参数记录:碳/石英防热复合材料质量烧蚀率的数学模型构建
表3 模型检验结果:碳/石英防热复合材料质量烧蚀率的数学模型构建
表2 旋转成分矩阵a:航空客票销售人员胜任力模型构建研究——以在路上大交通企业为例
表1 胜任力因子编码:航空客票销售人员胜任力模型构建研究——以在路上大交通企业为例
表2 考核结果的使用:基于KPI的高校行政管理人员绩效考核探究——以H学院为例
表1“双师型”班主任的KPI考核二级指标分析
上一表
《表2 销售人员平均分:构建KPI考
下一表
《表3 销售人员的满意度:构建KPI
相关图表
《表3 模型检验结果:碳/石英防热复合材料质量烧蚀率的数学模型构建》
2021.02.15
《表1 实验参数记录:碳/石英防热复合材料质量烧蚀率的数学模型构建》
2021.02.15
《表2 旋转成分矩阵a:航空客票销售人员胜任力模型构建研究——以在路上大交通企业为例》
2020.11.20
《表1 胜任力因子编码:航空客票销售人员胜任力模型构建研究——以在路上大交通企业为例》
2020.11.20
《表2 考核结果的使用:基于KPI的高校行政管理人员绩效考核探究——以H学院为例》
2018.06.20
《表1“双师型”班主任的KPI考核二级指标分析》
2020.04.01
《表1:高中生物学教学中数学模型的构建与应用》
2020.02.01
《表2 销售人员工作绩效绩效考核简表(占总考核70%)》
2020.03.15
《表4 销售人员的满意度:构建KPI考核的数学模型》
2019.12.09
《表5 销售人员的满意度:构建KPI考核的数学模型》
2019.12.09
《表3 销售人员的满意度:构建KPI考核的数学模型》
2019.12.09
《表2 销售人员平均分:构建KPI考核的数学模型》
2019.12.09
《表5 KPI得分构成表:汽车研发部门KPI指标的识别评估和体系构建》
2019.09.08
《表3 旋转因子矩阵:初级销售人员能力素质模型构建》
2019.07.20
《表4 因子得分系数矩阵:初级销售人员能力素质模型构建》
2019.07.20
《表2 因子总方差分析:初级销售人员能力素质模型构建》
2019.07.20
《表1 KPI、平衡计分卡、360度考核的SWOT分析表》
2019.06.20
《表1 SY销售公司A部门部门KPI指标》
2019.02.25
《表1 实验数据:自动化存取系统下的货位动态分配数学模型构建》
2019.02.20
《表1 面向实验室开放的学生考核KPI指标》
2019.03.10
随机翻阅
《表2 大学生体育锻炼与屏幕时间情况分析》
《表2 采用水蒸气蒸馏法提取出的千层金叶片挥发物质的化学组成分析》
《表1 四种期刊台湾青年研究主题总体分布》
《表3 不同性别血脂水平比较(,mmol/L)》
《表1 正交试验因素水平表》
《表3 分地区产业政策对文化产业高质量发展影响的计量结果》
《表7 施工期间泵压、泵损控制情况》
《表1 一级指标的判断矩阵》
《表2 中国炼油行业运行情况》
《表1 入射角对禁带宽度的影响》