《青春期卫生》

Enter Your Email
求助资料链接 (必填)
输入提取邮箱(必填)

一、青春期的定义和性别特征1

二、青春期性发育的过程6

(一)女性性发育过程6

1.第二性征6

2.月经初潮9

3.生殖器官9

(二)男性性发育过程11

1.第二性征11

2.生殖器官11

(三)人体青春期发育参考表13

三、青春期内分泌学13

1.乳房的保护22

(一)女性青春期保健22

四、青春期保健22

2.月经期卫生27

3.痛经28

4.功能失调性子宫出血31

5.闭经33

6.阴道排液35

7.外阴搔痒37

8.多毛症39

(二)男性青春期保健41

1.遗精41

2.包皮过长和包茎42

3.隐睾44

4.精索静脉曲张45

5.手淫47

(三)其他方面的青春期保健48

1.青春期痤疮48

2.青春期白发与脱发49

3.狐臭53

4.青春期营养55

五、青春期发育异常57

(一)性早熟57

1.性早熟的病因和分类58

2.性早熟的诊断、治疗及注意事项60

(二)性发育延迟与抑制60

1.性延迟或抑制的原因及一些常见现象61

2.性发育延迟或抑制的处理63

(三)两性畸形63

1.两性畸形的分类及典型病例65

2.怎样看待两性畸形67

六、青春期性教育67

(一)青春期性教育的重要意义67

(二)青春期心理特征69

(三)青春期性教育中的几个侧面70

1.破除青春期的神秘色彩,加强生理卫生教育70

2.青春期性萌发71

3.生育和计划生育的宣传教育71

4.如何对待和处理未婚先孕的少女72

5.晚恋晚婚的好处73

6.如何看待“贞操观念”74

七、青春期道德品质的培养75

八、选择配偶的医学知识77

1986《青春期卫生》由于是年代较久的资料都绝版了,几乎不可能购买到实物。如果大家为了学习确实需要,可向博主求助其电子版PDF文件(由徐晋勋,程利南编著 1986 北京:人民卫生出版社 出版的版本) 。对合法合规的求助,我会当即受理并将下载地址发送给你。

Enter Your Email
求助资料链接 (必填)
输入提取邮箱(必填)

高度相关资料

青春期生长发育(1991 PDF版)
青春期生长发育
1991 北京:人民教育出版社
中学课本  青春期生理卫生  修订本( PDF版)
中学课本 青春期生理卫生 修订本
青春期心理卫生(1999 PDF版)
青春期心理卫生
1999 昆明:云南科学技术出版社
桥牌集粹  1(1992 PDF版)
桥牌集粹 1
1992 成都:蜀蓉棋艺出版社
青春期生理卫生常识问答(1986 PDF版)
青春期生理卫生常识问答
1986 北京:北京师范大学出版社
大学生青春期障碍(1992 PDF版)
大学生青春期障碍
1992 成都:成都科技大学出版社
青春卫生与保健(1985 PDF版)
青春卫生与保健
1985 长沙:湖南大学出版社
青春期卫生与健康(1991 PDF版)
青春期卫生与健康
1991 郑州:河南科学技术出版社
青春期卫生300问(1992 PDF版)
青春期卫生300问
1992 北京:中国青年出版社
青春期卫生与疾病防治(1998 PDF版)
青春期卫生与疾病防治
1998 福州:福建美术出版社
青春期卫生  第二次修订本(1974 PDF版)
青春期卫生 第二次修订本
1974 北京:北京出版社
青春期的生理卫生和性教育(1990 PDF版)
青春期的生理卫生和性教育
1990 北京:教育科学出版社
青春期卫生与健康(1988 PDF版)
青春期卫生与健康
1988 银川:宁夏人民出版社
青春期(1999 PDF版)
青春期
1999 北京:经济日报出版社
新时期军人指南(1997 PDF版)
新时期军人指南
1997 北京市:解放军出版社

访客求助条款:还望您仔细阅读以下条款,继续浏览或使用服务表示其均得到您的认可:



➊️ 条款:请支持正版图书。肯定和感激作者及出版商的社会贡献,以及国Jia在「教育公平」上作出的努力。

➋️️ 条款:向博主支付任何费用都意味着在访客的主观意识下雇佣博主,形成博主受雇于访客的劳务关系。

➌ 条款:严禁恶意雇佣博主处理违法、有伤民族感情、有违优良传统、安全法规之内容,雇方需承担相关后果。

➍ 条款:博主会对受雇之资料内容进行安全审查,故而请不要求助或发布任何不法内容,此类求助直接退款。

➎ 条款:通常2小时内完成求助,深夜的求助最迟第二天12点前,个别特别疑难的会提前告知在24小时内完成。

➏ 条款:若包含多册(如上、下册)每次求助仅受理一册,除非原本一本就包含上下册内容,而非分多本发行。

➐ 条款:因资料保存年代久远、或受当时印刷技术限制而可能导致的质量风险,求助者需明了并自行承担。

➑ 条款:雇佣博主为您从事资料处理服务是收费的,其设定参照了北京市 最低工资标准 时薪来推算。