《表1 学校目标任务分解表》

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《高职院校专业质量保障体系的构建探析》

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目标分解，绩效考核，确保建设规划精准落地。按照专业建设规划任务年度实施进程表，将年度规划任务落实到年度工作计划中，从学校行政职能部门-二级学院-专业建设团队实施层层分解落实，建设过程依托“一页纸项目管理”等方法实施过程监控，及时掌握建设进度与质量，实现过程诊改与质量管控。同时制定相应建设任务完成的考核标准，考核标准应与建设任务相对应，强调明确可测。最终将任务完成情况与部门绩效考核相挂钩，确保专业建设规划实施的质量（如表1所示）。