《表1 绩效管理体系划分维度界定表》
本研究在综合前人研究的基础上归纳汇总,从较为系统的视角对我国公立医院绩效管理体系的分类及特点进行归类划分。综合文献研究,结合绩效管理类别特点,将我国公立医院绩效管理体系按管理思路、管理工具、研究对象三个维度划分,三个维度具体划分类别、典型模式、特点(见表1)。
图表编号 | XD0039957000 严禁用于非法目的 |
---|---|
绘制时间 | 2019.01.15 |
作者 | 潘懿敏 |
绘制单位 | 复旦大学附属华山医院院办 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |
本研究在综合前人研究的基础上归纳汇总,从较为系统的视角对我国公立医院绩效管理体系的分类及特点进行归类划分。综合文献研究,结合绩效管理类别特点,将我国公立医院绩效管理体系按管理思路、管理工具、研究对象三个维度划分,三个维度具体划分类别、典型模式、特点(见表1)。
图表编号 | XD0039957000 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.01.15 |
作者 | 潘懿敏 |
绘制单位 | 复旦大学附属华山医院院办 |
更多格式 | 高清、无水印(增值服务) |