《表3 心理资本各维度对工作绩效的Anovad》

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《基于心理资本视角的企业员工工作绩效提升研究》

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注:a.希望；b.希望，韧性；c.希望，韧性，乐观；d.因变量：工作绩效。

可构建回归方程模型：工作绩效=21.790+0.675*希望+0.608*韧性+0.530*乐观。