《表1 医药院校辅导员胜任力特征要素》

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《基于胜任力模型的医药院校辅导员队伍优化研究》

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文章从医药院校实际出发，结合“冰山模型”胜任力构建方法，以医药院校辅导员为研究对象，采用行为事件访谈法、问卷调查、专家小组讨论、因子分析等方法构建辅导员胜任力模型。模型共包括3个维度、12项胜任力要素。如表1所示。