《表1 基于工作分析的新媒体编辑胜任力特征要素》

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《我国新媒体编辑胜任力模型构建研究》

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新媒体编辑胜任力特征要素是构建新媒体编辑胜任力模型的基础。笔者以O*NET工作分析法为框架，从O*NET工作分析入手提取胜任力特征要素。在O*NET系统内，笔者没有发现直接对应的新媒体编辑职业，通过搜索“editor”“network”“new media”“publisher”“digital”“desktop publisher”等关键词，找出三种类似新媒体编辑的职业描述。提取以上职业描述中重要度超过60的相同项，以工作分析法得出新媒体编辑在工作技能、工作能力、工作风格和工作活动方面的胜任力特征要素，将具体要素归纳为“职业技能”“工作能力”“知识素养”“工作风格”四类（见表1）。