《表1 互联网使用状况的工资回报》

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《“互联网+”对劳动者工资水平的影响研究——基于不同行业特征的分析》

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注：*、**、***分别表示p<0.1、p<0.05和p<0.01

个体可以利用网络资源改善人力资本，从而提高工资收入，互联网不同的使用方式反映了其对劳动者工资影响。表1第（4)—(6）列报告了核心解释变量的回归分析结果。回归结果显示：互联网使用目的对工资的影响存在一定差异。从符号上来看，使用互联网学习、工作和社交均对工资产生正向影响。其中，使用互联网工作对工资作用最大。总体上，当劳动者使用互联网工作、学习和社交仍然是互联网影响劳动者工资的重要渠道，大约可以带来3.5%-5%的额外工资回报。