《表1 新入职护士锐器伤自我效能与量表常模得分比较 (±s, 分)》

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《新入职护士锐器伤后自我效能水平及其影响因素分析》

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本次研究调查中，发生锐器伤的新入职护士自我效能感得分为1~4分，平均（2.56±0.38）分，在1~2分的人占14.8%，在2~3分的人占69.2%，在3~4分的人占16%。应用单样本t检验所得的结果与量表常模进行比较，明显低于常模[3]，差异有统计学意义（P<0.05），见表1。与护士自我效能感常模[4]比较，差异有统计学意义（P<0.05），见表2。