《表1 传统人事档案与JCI员工档案借阅率对比》
2016年我院创建JCI员工档案,建立完善的档案管理制度,由专人负责档案收集、整理、装订、归档等,我院员工在借阅档案时有一整套完整的借阅流程,员工借阅档案更为便捷,同时保证了档案的完整性。因此相较于2015年度传统的档案管理模式,JCI员工档案借阅量急速上升。采用χ2检验,发现我院在建立JCI员工档案后,员工档案的借阅率明显上升(χ2=289.05,P<0.05),较传统员工档案的借阅率增长了22.9%。详见表1。
图表编号 | XD0078076400 严禁用于非法目的 |
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绘制时间 | 2019.04.15 |
作者 | 张立、张怡珂、陈波 |
绘制单位 | 苏州大学附属常熟医院、常熟市第一人民医院人事科、苏州大学附属常熟医院、常熟市第一人民医院人事科、苏州大学附属常熟医院、常熟市第一人民医院人事科 |
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