《表2 模型的Mplus输出结果》

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《新员工入职期望对个体创新绩效的影响研究》


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并从原始数据中抽取5000个样本，得出以下分析结果（见表2）:

图表编号XD0072744300    严禁用于非法目的
绘制时间2019.05.25
作者高硕
绘制单位北京邮电大学经济管理学院
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